国家社保养老保险由于企业原因漏缴能补缴吗？

Question

情况是这样的。本人1989年出生。企业由2013年开始缴纳社保。但在2018年12月因企业工作失误导致断保7个月，中间未缴部分可以后期续缴吗？全部社保都未缴，如果不能补缴企业如何补偿？且导致本人生育津贴无法领取？

Answer 1

用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台下卸用人单位及职工相关参保信息导入本地“社会保险信息系统企业管理子系统”。

用人单位通过“社会保险信息系统企业管理子系统”录入社保补缴明细。

用人单位补缴录入完成，导出社保补缴报盘文件并打印出《社会保险补缴明细表》、《基本医疗保险补缴情况表》各一式三份，加盖单位公章。

职工在参保期间，因工作单位变动等原因中断社会保险关系需补缴近三个月社会保险费时，用人单位可直接通过“社会保险信息系统企业管理子系统”报盘，并打印相关社保补缴明细表进行申报。

追问

补缴后生育津贴能否领取

Answer 2

补交期限的规定各地不一样，要问一下参保的社保局
如果不能补交，因为单位原因造成你生育津贴无法领取，可以要求单位承担生育津贴费用。看生育津贴和你产假工资哪个高，可以选择高的一个
单位不支付可以申请劳动仲裁

Answer 3

可以不交。要经过社保审核科批准。