我是在新华保险公司11月3号写辞职报告离司的,他现在告诉我10月份工资没有。我该怎么办?

如题所述

你好,就你描述的问题,律师答复如下:
首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如 工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。
第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。
第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。
第六,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
祝福!
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第1个回答  2010-11-29
你们公司有没有规定离职要提前通知呢?如果你一切都是按程序办的离职的话,我建议你去告他,不过你还是先问清楚你10月为什么没有工资,如果没有正当的理由,你给以去告他,你也可以先吓唬吓唬他,或者去咨询一下律师,一般公司都不想惹事的,所以我觉得还是管用的本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2010-11-29
直接到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
第3个回答  2010-11-29
可以投诉劳动监察大队。这公司也是有名气的,怎么会扣工资?
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