上司安排的事情做错,上司没有说我,把交代我的事情交予另外一个同事,这是不是对我很失望了。

上次领导安排一件小事情给我做,在网上搜索东西,结果我把地址搞错,找了些与这个实质无关的资料给他,后来他也没有说我,没有教训我,然后让另一个同事接了我的工作,过了好多天我才知道,是我把东西搞错。大家说这中情况怎么办,是不是领导对我很失望了,我有没有必要去找他谈谈。因为之前还说过我们部门要裁掉一个人的,我也来公司没有多久。

先不要自我担心,人不可能把每件事都做得非常完美非常正确。我觉得还是不要去解释的好,也许你的上司本来就对你做的那件事印象深刻,若再去解释,有可能会增大他对那件事的看法,做好本职工作,在本职工作上做出更好的一次,有种说法叫“不证自明”。加油!
对于裁人,也不用太担心,就算要裁老板也是要仔细考虑的吧!不会很轻易的裁掉某个人,就算是新来的,老板也是要考虑的。做好本职并更出色是你现在应该做的。不要纠结于前事~
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第1个回答  2010-12-30
做好自己的本职工作就可以了,做领导的事情很多,不要把他的每一句话都往心理去每个公司对新进的员工都会给予帮助的!你不用太担心!
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