【2021陕西西安（事业单位）教师招聘启事】为广纳贤才，推动教育事业繁荣，西安市正式发布2100个教师岗位的招聘公告，专为高校毕业生搭建就业桥梁。
符合条件的申请者需具备中国国籍，年龄在30周岁以下，且具备相应学历，身体健康。然而，有犯罪记录、违纪行为、在校生身份、亲属回避、服务期未满或列入失信名单者将被排除在报名名单之外。
本次招聘岗位分为“笔试-面试”与“面试-笔试”两种模式，确保公正、公平。招聘流程严谨有序，包括发布公告、网络报名、资格审查、网上缴费、笔试（笔试比例要求详尽）等步骤。对于符合条件的贫困生，考务费将提供适当减免。
具体安排如下：
面试资格审查需由主管部门严格审核，提交相关证明材料，逾期未提交者视为自动放弃。面试环节将进行心理测评，满分为100分，低于60分者将被淘汰。
总成绩由笔试和面试分数相加得出，保留两位小数，面试成绩揭晓后将一并公示。接下来是体检和考察阶段，以总成绩为依据，参照公务员标准进行，考察内容包括专业素养和业务能力。
在体检阶段，若出现不合格，面试成绩达到60分的考生将有资格进行递补。考察阶段重点关注应聘者的政治思想表现，不合格者将取消录用资格。
拟聘用人员名单将在官方网站进行5个工作日的公示，无异议后，由西安市人力资源和社会保障局正式办理聘用手续。新聘教师需凭通知书办理入职手续，同时，入职后将执行试用期制度，试用期遵循相关法规。
应聘者需严格遵守疫情防控要求，携带健康码、身份证和准考证参加考试。全程资格审查，对于违规行为将进行严肃处理。新员工入职后有5年基层服务年限的要求，选择岗位需谨慎，考试不指定教材。
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附录：笔试面试岗位表、考试大纲和完整公告，请访问http://xapta.xa.gov.cn/preview/article/5873.jhtml获取更多信息。
西安市人力资源和社会保障局
发布日期：2021年2月19日