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大学生为什么学习酒店人力资源管理
如题所述
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推荐答案 2022-04-14
酒店管理,旅游管理,财务管理,
只要学管理的,
几乎都要修人力资源管理,
因为管理无外乎是对战略,人,财,物的管理.
那人力资源管理是一门基础课,当然要学了.
从另一方面讲,
现在酒店内基层服务员,保安,保洁,厨师大部分的学历还是不高的,
那大学学酒店管理的,一般酒店是作为储干培养的,
那以后当领导不懂人力资源管理,怎么行呢.
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其他回答
第1个回答 2022-04-13
学习酒店人力资源管理的优势如下:
1、行业容量大:据国家旅游局统计,世界上每一分钟都有一个旅游酒店业的职位产生。
2、工作发展稳定:在酒店行业每个员工发展道路都很稳定,酒店不会主动辞退员工。
3、工作多样性:在一个酒店不同部门,酒店管理专业毕业生可以游刃有余。
4、中长期回报高:当你做到中高层经理的时候,你的薪酬待遇就是国际水平。
相似回答
为什么学酒店管理
答:
2、职业发展空间大:酒店管理专业带有高度的专业性和技术性
,且涉及的领域广泛,工作岗位的级别和职业发展空间也很大,能够带来更好的职业规划。3、
与人沟通能力
:酒店管理专业也需要拥有较好的服务意识和协调能力,需要与旅客、客人等人群进行有效沟通和协作,因此有助于提升人际交往和管理能力。4、
国际化
...
为什么
选择
酒店管理
这个
专业
?你对这个专业的看法
答:
2、中高级人才匮乏
从行业特性来看,酒店业尤其需要那些专业度高、综合能力强的中高级人才。3、
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大学生
对
酒店人力资源管理
的理解
答:
对酒店人力资源管理的理解:
酒店人力资源已经成为影响我国酒店业健康发展的瓶颈
人力资源管理的问题主要有服务观念落后用人标准的偏见薪酬制度
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