现在很多的单位里都出现这种情况。各种的裙带关系或者是暧昧关系。这样有很多有能力的人就没办法施展他的才华。遇到这种情况的时候，一定不可以意气用事赌气离职。
不管是什么企业，只要有人的地方就会有勾心斗角的。国企也不例外。 再者说，正规的国企根本没有请吃饭这一说，国企就像一个大家庭，虽然都是出来上班，大家的年龄可能差个几十岁，但是名义上都是平辈。
我们工作的时候。首先要与上级处理好关系，不可否认的人脉资源绝对是职场竞争的加分项。所以我们要向关系户，有裙带关系的人，学习如何处理人际关系的长处。这对我们以后职场的发展有很大的好处。融入环境的妥协，不是让我们放弃自己的本意，而是等待让自己韬光养晦，成长成强者的机会。抓住机会，梳理出单位人脉关系网，并学习关系户是因为搭上了哪些重要的人脉资源才获得提升机会的。
只要不违法，不违反，不违反道德底线，对你的职业目标有利，你只需要借鉴灵活运用就好。
只要你想干一番事业，想要有所作为，就得做工作，你必须要有能力，还必须要有关系，这两者缺一不可，只有这样才有机会得到提拔。不管走到哪里，这种状况都一样，你看不下去说明你还缺少很多社会经验，你必须改变思维，顺应适应，接触领导，让领导认可你，否则你就会碌碌无为。
专注在人脉网络的搭建，专业价值的提升上，到时候我们是在这里继续工作呢，还是去更有挑战的公司工作，主动权都掌握在自己的手里。
现在很多的单位里都出现这种情况。各种的裙带关系或者是暧昧关系。这样有很多有能力的人就没办法施展他的才华。遇到这种情况的时候，一定不可以意气用事赌气离职。
不管是什么企业，只要有人的地方就会有勾心斗角的。国企也不例外。 再者说，正规的国企根本没有请吃饭这一说，国企就像一个大家庭，虽然都是出来上班，大家的年龄可能差个几十岁，但是名义上都是平辈。
我们工作的时候。首先要与上级处理好关系，不可否认的人脉资源绝对是职场竞争的加分项。所以我们要向关系户，有裙带关系的人，学习如何处理人际关系的长处。这对我们以后职场的发展有很大的好处。融入环境的妥协，不是让我们放弃自己的本意，而是等待让自己韬光养晦，成长成强者的机会。抓住机会，梳理出单位人脉关系网，并学习关系户是因为搭上了哪些重要的人脉资源才获得提升机会的。
只要不违法，不违反，不违反道德底线，对你的职业目标有利，你只需要借鉴灵活运用就好。
只要你想干一番事业，想要有所作为，就得做工作，你必须要有能力，还必须要有关系，这两者缺一不可，只有这样才有机会得到提拔。不管走到哪里，这种状况都一样，你看不下去说明你还缺少很多社会经验，你必须改变思维，顺应适应，接触领导，让领导认可你，否则你就会碌碌无为。
专注在人脉网络的搭建，专业价值的提升上，到时候我们是在这里继续工作呢，还是去更有挑战的公司工作，主动权都掌握在自己的手里。
本回答被网友采纳作为普通人，做好自己的本职工作就行了。
你可以发展自己的业余爱好，通过自己的爱好另辟蹊径，施展自己的才华，体验自身的价值。