浅谈新形势下如何做好党务工作

如题所述

一、 坚持把思想理论教育工作作为党建工作的首要任务
思想理论建设是党的根本建设。大力推进中国特色社会主义理论体系的学习贯彻,进一步增强党员、干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,是当今一个时期党的建设的首要任务。针对思想理论建设的重要性和党务工作中党员教育培训的可操作性,笔者认为党员思想理论建设应注意以下两点:一是注重实效,党务工作应结合新时期党建工作要求,积极创新培训方式,采取集中学习与支部组织学习和自学相结合,面授教育与远程教育相结合等方式进行培训,努力提高教育培训质量。二是创新活动载体,加强党员素质教育。通过有效载体,如演讲、知识竞赛、写心得体会、写作论文等途径,健全党委理论学习中心组组织、创建学习型组织,普及终身学习理念。
思想理论教育工作是党建工作之本,只有每一个党员思想过硬,坚持履行《党章》上面所述的党员基本义务,坚持在中国共产党的领导下开展系列工作,我们的行动才有效率,过程才有意义。政治教育伴随我们的终生发展,我们从学生时代开始就接受政治教育,现在更应该加强政治素养的培训。那么有哪些方式方法可以提高思想政治理论呢?首先,我们要加强政治课程的学习,熟练掌握马列主义,毛泽东思想以及邓小平理论,深入贯彻落实“三个代表”重要思想,高举科学发展观的伟大旗帜,只有通过这些知识武装我们的思想,我们政治素质才过硬,工作才有热情。其次,我们应该要积极参与党建工作,对于单位组织的一系列弘扬党的光辉历史以及思想的工作,我们要积极参加,并且在活动中注意思考,只有把党的思想贯彻在日常生活过程中,我们才能够将党建工作做好,才能够真正的了解并且感受党的伟大思想。最后,我们要树立终生学习的意识,树立为人民服务的意识,我们党是为人民服务的党,我们的党建工作也是为人民服务的工作,我们只有理解工作的深刻内涵,才能真正把工作做好。
二、 注重工作效果学会工作方法
安排工作要统筹。结合上级安排的工作计划联系本单位实际情况,配合每个时期将会产生的问题,提前做好年度,季度的工作计划安排,拟订工作的重点,并按时、按质、按量地实施执行,定期检查工作效果,不能万事没有头绪,一把抓,什么也抓不着,分不清主次,即浪费了时间,又无法取得成绩。
要积极工作有政绩。政绩是评价一个党员所做工作的标准,一个党员干部只有在不断的为人民服务的过程中,才能够真正的体会到我们党的思想伟大内涵,我们的党是为人民服务的政党,我们的党员要不计较个人私利,为组织谋求更大的利益,才能够为人民所拥戴,才能更好的造福与人民,实现我们民族的伟大复兴。
党员干部要有以德服人的意识,党员干部要敢为天下先,需要群众服从的工作,党员干部必须要有表率作用。这样,我们的党建工作才能够有效的开展,我们的思想之花才会开出胜利之果。
三、加强党务工作者政治素质建设
政工干部是企业政治工作的实施主体,政工干部素质的高低,直接影响政治工作的成效,尤其是在新的历史条件下,各种新问题、新矛盾接踵而来,这就要求我们的政工干部具备比任何一个时期都要过硬的政治素质。怎样才算有合格的政治素质呢?首先第一点,党员干部必须要熟悉党的政治方针,要把马列当成看家本领,只有熟悉党的思想方针,才能紧紧的团结在党周围,全心全意的为人民服务,才能将党建工作实践好,完成好;第二,党员干部要积极参加党的各种实践活动,在实践活动中感受党的具体思想路线方针政策,体会共产党人的责任,学习优秀共产党人为人民服务的无私精神。
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第1个回答  2020-10-01
中图分类号:D267 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2018)2-000-01
摘 要 中国共产党领导下的国有企业被视为中国特色社会主义市场经济的重要支柱,是中国共产党执政的物质基础。而国有企业作为中国经济发展的主导力量,其党建工作的重要性不言而喻。本文中笔者围绕新形势下国有企业的党建工作如何开展进行讨论,旨在改变目前国企党建工作的的现状,提高国企党建的质量。
关键词 党建工作 国有企业 管理工作
众所周知,党的建设被视为中国革命和建设的三大法宝之一,更是被视为是中国现代化建设取得伟大成就的政治保障。而国有企业作为中国经济发展的主导力量,其党建管理工作更是关系到企业核心竞争力和管理优势的所在,因而在实际的党建管理工作中,管理者要注意把握党建工作的规律性,需要借鉴科学的理论及管理方法展开。
一、新形势下国有企业党建工作存在的问题
从目前国企党建工作的现状来看,其整体还是不错的的,但是还是存在很多不适应新时期需求的问题。
(一)思想认识不到位
在国有企业的党建管理工作中,部分干部职工对于党建工作的重要性认识不够,浅显的认为党建管理工作就是组织学习,发展党员,这种注重业务放轻党建的思想忽略了党建管理工作的重要性,