只需要向老板介绍:关于任务,现在进行到一个什么状况,关于下一步你的想法是什么,你想申请什么资源(或提出什么要求),请老板给与帮助:是否对你进行某方面的提示或什么建议亦或什么批评。无论老板说什么,你都得以正确的心态去理解老板的语言。这样对你帮助肯定不小。
如果沟通氛围较好还可以介绍:我第一步怎么想的及怎么做的(实际出现了什么问题)、第二步怎么想的及怎么做得(实际出现了什么问题)、以此类推。
完成工作的方法:
一、 严肃认真的工作态度:
在工作中,首先需要解决的问题就是思想观念问题,具体点讲就是对待工作的态度。首先应该明确工作责职,增强工作责任感、尽职尽责地去做好领导交办的每一项工作。这种严肃认真的工作态度对于任何一个企业和一个人来讲,都是不可忽视的首要因素。
二、团结协作的互助精神:
在企业中,我们每个员工并不是独立的个体,部门与部门之间的往来,人与人之间的工作合作,都是紧密相连的。所以,心中必须应具共同协作、相互依存的整体关系意识。作为一个企业的员工,我们不仅要对自己的工作负责,同样还要对他人、对单位的各项事业负具责任。
比方说我们工作的单位就像似一台大机器,而每一个员工就是这台机器上的任一个齿轮,假如其中有一个齿轮松动了,产生运转困难的话,都会引起其他齿轮的不正常运转,而且还会影响到整台机器设备的操作运作。
因此,这就要求我们广大员工团结友爱、团结协力的去做好本职工作,才不会影响整个企业的发展。