保险公司的经理助理具体是做什么的?

如题所述

可以理解为是保险业务员或营业员,主要负责保险业务的推广和销售。首先要看该岗位跟自己的预期是否一致,可以接受工作内容和工作职责可以考虑从事该行业。该工作比较锻炼人。从事该行业需要有爱心、细心、反映机敏、口齿伶俐、喜欢交流和沟通。可以学到很多东西。
一、保险营业员的概念
保险营销员是指取得中国保险监督管理委员会(以下简称中国保监会)为保险公司销售保险产品及提供相关服务,包括保险公司的保险销售人员和保险代理机构的保险销售人员,并收取手续费或佣金的个人。
二、保险营业员的职责
是以保险这一特殊商品为客体,以消费者对这一特殊商品的需求为导向,以满足消费者转嫁风险的需求为中心,运用整体营销或协同营销的手段,将保险商品转移给消费者,以实现保险公司长远经营目标系列活动的从业人员。
三、保险营业员的专业销售流程
1、主顾开拓
主要解决“卖给谁”的问题
主顾开拓,字面意思「主要客户的开发与拓展」。主顾开拓的第一步,就是学会「筛选」与「分类」。一般符合优质保险客户必备这几个条件:经济条件好、保险意识好、身体健康、拥有决策权。
2、约访
主要解决“见客户”的问题
虽然现在网络很发达,在网上也可以保险展业,你在QQ或微信与客户沟通保险,也算是拜访。但是面访仍然是最出效果的展业方式。
3、销售面谈
主要解决“买什么”的问题
保险营销就像医生看病,别见面就推产品,先听客户怎么说。有没有买过保险,想给谁买,买什么样的,家庭收入和负债情况等等信息,了解需求再作推荐。
4、成交面谈
主要解决“怎么买”的问题
得知客户准确需求后,及时给客户配置保险方案,用产品解决客户的担忧。成交面谈讲究的是成交,所以要注意促成的时机,别太拖节奏。
成交面谈是递交保障方案后,与客户协商的最后一个阶段,有些异议处理也可以用投保规则来处理,觉得保费高可以试着降保额或者拉长交费周期,应该怎么买的核心贯穿整个环节。
5、售后服务及转介绍
主要解决“加保”和“转介绍”问题
在销售行业有一句话:成交不是销售的结束,而是新的开始。用在保险营销上,特别特别合适。普通销售的成交就是结束,但保险营销则不,成交意味着一个新的循环开始了。
客户签单后,仍然要提供优质的服务,主要目的是追求将来的“加保”。很少有客户在投保时,一次就把保障办得足额、周全,所以是有加保空间的,即使个人买全了,家人也有加保的空间。
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第1个回答  2019-05-02
一、保险公司经理助理的主要工作如下:
  1、能独立处理突发事件,或当经理不在时能主动处理一些紧迫事务;
  2、与其他部门的经理进行沟通;
  3、确定并安排会议时间;
  4、负责会议材料的整理、存档工作;
  5、完成上级交给的其它事务性工作。
  二、保险公司经理助理的任职要求:
  1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
  2、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
  3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
  4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正;
  5、熟练使用办公软件。
第2个回答  2019-06-07
提醒一下:
保险公司招聘信息可能是假的!寿险公司总是喜欢将业务员换一种说法的!比如:储备主管,储备经理,业务专员等!但是最终都是跑业务!你这种情况其本可以断定。
别被那些不良业务员给忽悠了。
做的好的的确有,一千个人可能只有一个。
做业务很难的,因为目前大部分老百姓对保险不是很认同,业务员整体素质比较差。
工作难找,但是还是建议你不要去,浪费时间浪费金钱。
所谓“有底薪”,是有责底薪,也就是出了单才有底薪加提成。
你和保险公司只能签订代理合同而非劳动合同,你不能获得相关的保障.
所以,请你仔细考虑再慎重决定.
第3个回答  2020-03-27
是真的,这是保险公司惯用手段。至于助理一职,是有明确的专业限制的,如品牌助理,法务助理,精算助理等等,有学历要求,签定劳动合同,决不是笼统的什么经理助理。待遇还好,内勤待遇堪比当地银行水平。
后勤之类的有专门的岗位负责,所谓助理这样一个空泛的工作是不存在的。其他如报费投资,结算,会计,产品设计等有专门人来做,并不是什么助理做。这些人属于内勤员工,有劳动合同。本回答被提问者采纳
第4个回答  2019-12-04
第一份工作要对自己负责,看你的介绍,他招聘的是业务员,根本不是经理助理。不想长久在保险行业做的话,就不要选择这个工作,至于锻炼嘛,这的经验在保险行业有用,在别的行业没用。
找工作本身就是一个工作,不要哪个工作要你你就去,要想好自己想做什么,能做什么。
工作不好好找,将来麻烦死了。