我没有给员工交社保,现在他上法院告我了,我该怎么办?

如题所述

    交社保是劳动法规定的公司的法定义务。如果有营业执照,员工投诉你肯定输,建议尽快和员工协商为其补交社保,让其撤诉,这样仲裁或诉讼的费用会少一些。

    不交社保,员工应当先找劳动监察投诉或提起劳动仲裁,不能直接到法院的。不管是到了劳动局或法院,你赢的机会都不多,尽快协商吧。

追问

两年半我需要补交多少钱社保

追答

这得去你公司所在地社保局问,根据上一年度的职工工资水平计算的,各地职工工资不同,社保交纳的数额也有很大差异。

追问

上海,去年保底工资2020,今年2200

追答

    这是你厂的工资还是上海的最低工资?如果员工手里有证据证明你厂给他发的工资,按你厂的工资算;如果找不到证据,按最低工资算。我们这里必须交的社保一般是工伤、医疗、养老险,去你当地社保局查一下必须交的是什么、比例是工资的百分之几。

    员工要赢,必须有证据证明你公司有法人资格、是你公司员工、在你公司工作多长时间,如果没有足够的证据也可能员工输。

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第1个回答  2016-05-21
走私人程序和解呗!一看你就不是个好老板!追问

他告我,我可以拖着不给吗,劳动局如果来人,我可以积极配合,但我没钱,可以拖着吗