第1个回答 2022-05-21
作者:知否
来源:某乎
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说实话这学校这两年发展突飞猛进,但是于翻译挺牛逼,22年新学期教职工开学大会上恐吓我们,让一些人不要带头闹事(工资待遇低,答应的奖金也不兑现,有人不满)否则就怎么怎么样,图穷匕见,和20年入主青华时说自己是一个好人时判若两人。估计是去年“双减”落地搞郁闷了,莱山区的小学也黄了,拿我们教职工撒气,好多教职工一年多没调整工资(转正手续早填了就是不给你办)合同违法,有的老师甚至有五万块钱违约金,签完就扣合同,怕你搞事。合同服务期长,之前有好几个老师要走,就拿违约金和工装费卡你,不拿钱不给走。
人资招聘可会忽悠,答应了985、211、双一流的毕业生年薪制,结果只是针对七大主科,小科老师管你哪来的,骗进来再说,没啥人文关怀,从上往下讲情怀。工资不高,本科扣完五险一金3500不到,硕士不到4000。年后用了新算法,绩效不再一次性发放,平摊到每个月工资上,不算早晚自习和宿舍值班,每个月多个1000+。社会上好多家长骂我们说我们学校收那么多学费,老师拿那么高工资都是吃干饭的(招聘信息上说年收入是10万+)。我们还特么想说吃个屁干饭,稀饭都喝不上!学历出身不怎么好的,不讲情怀和奉献的,拖拖拉拉不给兑现,或者找你谈话“和平解决”(找些成绩不好、顶撞领导之类的理由让你自行离职),然后再去搞一些高等学府的应届生撑面子。听说在区教育大会上还出牛逼,说我们全体教职工月入人均1W+,结果人家外界一见青华的老师就问,:听说你们工资很高哦?待遇很好哦?
这个数据怎么来的呢,算上董事长校领导和奥赛教练后,请细品。普通老师别指望年薪10W+了,干班主任早晚自习值夜班一年的确可以拿十万,拿命换!
关于引进来的两位校领导嘛,大刘同志很官场,喜欢形象工程,能言善辩,“跑操”人尽皆知,虐的师生们是死去活来,私下好多人都叫“跑操校长”。跑不好就扣班级分,扣分级部主任就发彪,班主任就发疯,学生就加练,直到能跑好为止。他的管理重心都在高中,和于老板是老乡,以前的部分事迹在网上可以百度下。老宋同志嘛是真的不错,不摆官架子,实事求是,善于观察总结,毕竟是芝罘中学前校长,管理方式很有一套。
中层领导就有意思了,级部主任各显神通,这两年新提拔了一些心腹真是实林子大了什么鸟都有。有的仗义有的阴险,还有带编的和不带编的各怀鬼胎,不过估计有的领导的不到最后返二北的截止日期是不会走的,懂得都懂。
第2个回答 2018-02-02
小朋友啊,。现在哪个学校不是这样?
全国有几个不比你们惨的,才有几个抢劫的就来精神了,这要看见一百多人规模的校门口团战岂不
都哆嗦了。
自己专注学习吧,王道。本回答被网友采纳
第3个回答 2020-12-01
别的班主任,我家孩子的班主任直接就一会变态,故计更年期到了,动不动就找家长,下课没学习找家长,赶回家教育一下,晚上睡觉早了,赶回家教育一下,下课买点吃的又赶回家,作业有错题闲我们没发现,初中的题我们都会啊,没事就打电话说我老婆,主要是态度极度恶劣,一有问题就我们家教有问题,我想说,我们是去上学,什么都我们干了,要你们何用