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在体制内领导对我有偏见怎么办
如题所述
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推荐答案 2020-12-16
如果领导是一个大公无私胸怀坦荡的人,就找他说清楚,解释清楚,把误会解开。如果是心胸狭隘,心术不正的人,就没必要解释了,要么敬而远之,要么就正面硬刚。
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其他回答
第1个回答 2020-12-16
在体制内,领导对你有偏见。或许是因为某件事情让领导对你产生的误会。找机会跟领导解释清楚。让领导明白你的人,你的初心,你的能力。
第2个回答 2020-12-16
你好领导对你有偏见,那么你可以努力用实力证明自己,同时你可以在细节方面讨好对方
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男
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工作上边缘化我,给最差待遇,开会常讽刺,针对我。为何每次遇见,就...
答:
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领导
一定是对你有看法,每次遇见、都想用眼神压迫你的精神、他可能希望你自己提出辞职。
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答:
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领导
都喜欢服从自己的下属,你只要表现给领导你的认真,上进心,领导就不会对你
有偏见
,如果想更进一步的拉近关系就要做一做任性,拍拍马屁什么的,如果是体制外的,那你就要多给他展现你的能力,如果是
体制内
的,
公司的上司对员工区别对待
怎么办
?
答:
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领导
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