把朋友介绍进单位，她工作能力差连累我受责，真后悔

Question

如题所述

Answer 1

有一次不愉快的经历，教会我再好的朋友也不要介绍进自己的单位，朋友在工作上出错，轻则自己连累受责，重则朋友反目，这是我最不想见到的结果。

几年前，我在一家小区幼儿园小班做配班老师，这里一切都是新设施，工作环境舒适。我主要负责协助主班老师维持课堂纪律，教小朋友唱儿歌，跳舞，做游戏。

适逢有一个保育员辞工，园内要请人，我一个朋友电子厂倒闭，赋闲在家，我就介绍她给园长，面试后园长录用了她做中班的保育员。但我是没有奖励的，只是为朋友而已。

一开始，朋友工作比较卖力，做了一个月后，她的工作态度变了，自由散慢，得过且过。有的老师看不过了让我劝劝她。我也一片好心跟她说了，她却依然故我。

有一次中午时分，园长让她打扫操场，她竟躲在树荫下午睡被园长看到，园长马上把她叫到办公室，因她多次犯错，园长决定辞退她。后来，园长叫我去办公室，说我的朋友太懒了，所以辞退了。还责备我为什么平时不多提点她，让她好逸恶劳。

我心里真的冤啊，我和她工作不同，也不在同一班级工作，下班也鲜有时间聊天。但朋友确实有错，我连带受责只有自认倒霉了。我真后悔介绍朋友进此园。

经一事，长一智，无论自己的单位有什么空缺，我都不会介绍朋友进来，朋友做得好，我没有奖励，做得不好，我要受责。还是做好自己的本职工作，无负一身轻。不要随便把朋友介绍到自己的单位，免得自招麻烦。