在移动互联网时代，求职APP如雨后春笋般涌现，为求职者带来了极大的便利。实习僧，专为大学生打造，其投递反馈功能让你实时掌握简历进展，极具人性化；BOSS直聘以聊天式招聘为特点，让你主动出击，与招聘者直接对话；而智联招聘则凭借丰富的岗位资源，成为各行各业的首选。拉勾招聘作为互联网行业的宠儿，曾独领风骚，直到后来猎聘的崛起，为高端求职者提供了更多选择。
官方渠道也不容忽视，大厂如腾讯、小米等的官网和官方账号，提供了直接的招聘信息，方便你直接投递。至于线下招聘会，尽管对于应届毕业生来说可能不再那么主流，但校招仍然是其中相对可靠的组成部分。
在求职过程中，不断变化的校招政策也提醒我们，以往的经验可能不再适用。借助专业的课程，如知乎的校招新趋势解读，可以帮助你更好地规划职业道路，应对严峻的就业形势。作为过来人，深知求职路上的坎坷，但通过选择合适的平台，你会找到属于自己的那片天地。
总的来说，找工作的关键在于选择适合自己的渠道，结合实际，灵活运用。在App的世界里，信息透明、反馈及时的实习僧、BOSS直聘的便捷沟通、智联招聘的海量资源，以及官方渠道的直接对接，都将助力你踏上成功的求职之路。但无论何时，保持警惕，理性判断，才能在求职的海洋中找到属于你的那颗明珠。