一个月收入10000,按上海标准扣三险一金后能剩多少?怎么算?

如题所述

由于你的收入没有高出上海城保的缴费上限(10698元),所以按实际工资(10000元)为基数,社保三金个人支付比例:养老8%、医疗2%、失业1%(工伤和生育保险个人不承担),合计1100元。住房公积金:个人支付7%,计700元,
两项合计为1800元。还剩8200元,还得交个税。
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第1个回答  2011-02-16

税前月收入10000元,除个人缴三险一金外,还需缴税865元,税后到手约为7335元。单位还为你缴五险一金计约4400元。详情参见附图。

第2个回答  2011-02-12
一、“三险一金”讲的是三种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,这里要注意的是“三险”是法定的,而“一金”不是法定的。“三险一金”的缴费比例养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;失业保险缴费比例:单位1.5%,个人0.5%。公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过市职工平均工资300%的10%。
二、失业保险连续缴纳一年以上,档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇。失业保险金:是指失业保险经办机构按规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,它是最主要的失业保险待遇。失业保险待遇根据相关文件执行;领取失业保险金期间的医疗补助金:是指支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。根据有关政策法规执行;领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金按有关规定执行。
三、医卡余额不可积累,每一年度清零一次.这些看似不爽的东西,只有在你遇到问题的时候对你有用,现在不用犯愁