人力资源管理师的职业资格认证

Question

如题所述

Answer 1

最重要作用是以后工作从技术型向管理层跃迁的一种辅助器，但不一定作用会很大，因为搞管理的要么需要人力资源专业人才，要么是工作经验丰富者的老前辈，不过也能为以后就业增加了砝码，关于人力资源管理师补充如下
👨‍💼更加专业化
人力资源管理师从事的工作，与以前的人事管理有很大区别，主要是更加专业化。
📝职业资格认证
国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗。
💼备受企业青睐
在人才市场中，既懂政策又熟业务的持证人才备受企业青睐。据统计，3年从业者的平均月薪在3500元左右，5年从业者平均月薪达到5200元。
🌍国际职业资格证书
除劳动部颁发的人力资源管理师/助师职业资格证书外，2006年，国企外企通行的剑桥国际考试委员会主持的剑桥人力资源考试也进入北京，是世界上被接受范围最广的国际职业资格证书之一。