什么是一个人在工作中能够表现出来

如题所述

能力,其实分先天和后天,先天就是我们的天赋,天赋人人都有,但需要从小挖掘,不断的训练,那些音乐舞蹈、数学家等,都是通过天赋训练的。所以在教育孩子上,一定要从小挖掘孩子天赋,从兴趣出发,对孩子是好的。

后天的能力,可以看做技能。技能分专业知识技能、可迁移技能、自我管理技能。

我们想要分析了解自己的技能时候,可以从这三个方面来考虑。1

专业知识技能

专业知识技能:就是我们所掌握的专业理论知识,通过背诵、记忆获取,需要全面、系统。

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可迁移技能

可迁移技能:所能胜任的活动,具体表现为一个人所能从事的工作内容,一般是通过观察、实践、思考、熟练等过程掌握。这个技能,是我们工作中最看重的。看是否能完成一个任务,除了专业知识外,最重要的就是可迁移技能。而且可迁移技能,字面意思,一项技能可以从一个工作迁移到另一个工作中。可迁移能力越多、越强,其实一个人的底气会越足。一般的可迁移技能有:表达沟通能力、组织管理能力、人际关系能力、问题解决能力、思维能力、创造力、计算能力、照顾能力、说服他人的能力等。

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自我管理技能  

自我管理能力:通俗一点来说,就是管理自我的能力,这个是一个人在工作中所表现出来的特征和品质。有时候又被称为职业素养;是影响职业生涯成功与否的关键。例如:时间管理、情绪管理、压力管理(我们经常会说的抗压性如何)、正直可靠的、目标管理、心态等等。
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第1个回答  2020-10-26
你的知识用在工作上,对工作有责任心,把自己的工作做好,还要团结同事一起完成团队的工作任务。这就是一个人类尽量工作能力,领导能力和调节能力。也是情商和智商,在工作中的表现力。