我们企业按单双休制度,就是全部人员分两班轮流双休,遇法定假日怎么排班?

就是分AB两班,这周A班双休,B班就单休,下周A班单休,B班就双休,这样遇上法定假日的时候也得两班分开休,该怎么排班呢?要崩溃了。
谢谢各位,但是我们是国家规定的那一天都全放,就不按别人那样把周末调过来了

像机场、地铁等这种企业,也是这样的,一般做二休二等,遇到节假日如果刚好是当班的日子就要继续上班,比如国庆甚至是过年,这是没办法的,但如果遇到节假日,算加班工资或者翻倍肯定要的,我朋友就是在地铁公司做的。
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第1个回答  2013-03-21
您好,这样要是遇到假期的话就按法定的3倍工资来算。休假的就没有了。合适的话请给分,谢谢。