应届毕业生如何找CRA工作？

Question

　在看了论坛上很多关于CRA的帖子，觉得CRA的确也是一个不错的职业，哪怕就冲着它可以锻炼英语能力也想去，可是如何选公司？目前国内的CRO公司太多，水平也不一样，通过什么样的途径可以去了解哪些公司比较优秀？另一方面，很多的时候公司要么要招有工作经验，要么就要求马上到岗的，应届的毕业生一般都是需要6－7月份才能到岗，所以就造成了应聘的困难，对于这一方面，我们应届生能做些什么吗？还是等到5,6月份的时候去应聘上岗？

Answer 1

应届生怎么找到一份好工作

看了不少BLOG，觉得不少应届生在找工作中很迷茫。我个人提供一点意见。

首先，你要想清楚自己想做什么工作，合适什么工作。
其实大多数迷茫的都是学习文科的学生，这个工作没有什么固定的套路让你选择，看起来任何一个公司都需要你这个专业，但是任何一个人好象也都能做你这个工作。自己只能在徘徊。那么你问自己几个问题。一、我想做什么工作？二、这个工作需要什么素质和技能？三、这些技能中有哪些是你具备的，有哪些是需要工作经验积累的？如果这三个问题你搞清楚了，那么你已经选择一个合适你的岗位。

其次，寻找这个岗位的信息。
结合自己的竞争力，选择合适自己的实力的公司。选择两到三家公司，然后了解这个公司所处于的行业，看下自己对这个行业的接受能力，如果你能对这个行业有比较清晰的认识，那么开始准备自己的简历。在选择过程中一定要注意企业的岗位的基本要求，比如，企业要求必须英文熟练，如果你做不到，那么不要浪费时间。如果有些条件你不具备，但是你可以通过其他理由来为替换，可以尝试。比如企业要求一年经验，但是你对这个行业有所了解，这个经验并不是太大的问题，你可以在简历中注明。

第三，做一个合格的简历
根据你前面做的准备，重新设计你的简历，在简历中突出你具备这个岗位所要求的素质，同时强调你对行业的认识和接受能力，最后表示你对这个岗位的渴望和忠诚。简历并不是要面面俱到，而是要告诉HR你具备他们想要的。

第四，多方面与企业接触，HR注意到你的简历
比如有的企业在网络上留了邮件和公司的地址，那么你不仅仅可以想其他求职者一样给HR投递电子简历，而且也可以给她邮寄一份纸制简历。如果你可以找到他们的电话，在投递三天后也可以给她电话确认自己的简历他们是否已经收到，同时简要的推荐下自己。

最后，记住一点，一定不要使用全选投递简历功能
如果你的简历不合适，你投递了不仅仅浪费了你的时间，也浪费了HR的时间，他们浏览简历时间少了，可能会忽略你或者其他合适者的简历。HR在时间不足的时候，只会舍弃一些简历，而不是把他们都录取。

Answer 2

如果不能直接进入CRO，也可以行先从药企入手，走曲线救国的路子。

Answer 3

谢谢楼上的提醒！！ 好像依格斯今年都开始进行校园招聘了