收到了一个粉丝的粉丝，表明他非常不开心，领导人忽略了他的劳动力成果，同事喜欢抓住他的学分，并与客户沟通也很累，所以他最近想辞职。问题在于，我真的想辞职，但我觉得我的能力不是很强，我害怕找到更好的工作，所以我很纠缠我不知道该怎么办？事实上我之前有这样的经历我有很多任务。领导者仍然认为我缺少，继续添加任务这不是批评我还不够。我的个人同时还喜欢面对一套背部，任何信誉就是他，任何黑锅都是我的，领导解释说领导力不相信。
我抓住了自己的自我怀疑，我也开始质疑我的能力。我每天都感到压力我沮丧有一些问题。后来我觉得我再次不起作用。我完成了一些作品数据分析，根据我想练习一些技能的帖子，最后我成功收到了多个优惠。在跳跃后进入新公司，所有同龄人不要涂上蛋糕，不要说鸡汤不要打鸡汤，只想做好的方式只想做好东西收入增加，每个人都很高我的心情很好我的心情也很开心。所以当你不在当前公司工作时，除了来自AI和生气的自我投诉，我们还有两种解放当前的困境。
如果你想留在当前的单位有很多地方不满，可以去领导开放公众交换争取福利。例如，表达自己以减少一些工作量，或者想要参加哪个项目需要参与未来。如果你认为公司的系统是这样的，那么领导者无法挽救你的态度，那么你不必浪费时间而且他们被纠缠在一起。直接更新简历，基于招聘需要去公司提高你的能力准备展示，找到更好更适合自己。
在这个过程中，有必要照亮你的眼睛来识别新公司，区分薪水处理的间隔，调查公司的发展前景和氛围，不要跳出坑进入另一个坑。你不工作的原因很多，可以成为一个外部因素，如公司的系统并不完善，缺乏激励措施毫无意义，或者你可能是你的个人理由，抓住了你的职业生涯倦怠。但除了默默忍受还是裸露，我们也可以计划一个美好的未来。根据目标骑行正在寻找一份好工作它将利用好工作。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
相似回答