工作职责:协助编写、监督、执行公司行政管理规范;管理公司纸质档案和电子文件,建立检索系统和档案体系;按时办理各类证照的年检、变更、换证等事宜;这3大项为主要工作性质。请不要给我复制百度上的文章,谢谢。发QQ邮箱:915732520
既然是行政主管,总结就要体现出你自己是真正地进入了角色,以立足于岗位干好工作但同时有超越岗位思考问题的能力;建议你从以下几方面来考虑:
针对岗位职责的工作完成情况,部门目标实现情况;与相关方关系管理;
年度流程建设、内控管理制度、体系的建立健全、档案管理制度等的建设情况;认证体系(如质量、环境、职业健康与安全、对标工作等)的运行情况;(本项为重点,管理工作,是先要理清内容,方能管好)
员工队伍建设成效(下属资格、考证考级、职业辅导等);团队服务意识建设;
工作的不足与对策(要有侧重);
提出下年度的工作计划与自己的方向。