外企常用的招聘网站主要包括：智联招聘、前程无忧、猎聘网和Boss直聘。
智联招聘作为中国领先的职业发展平台，一直以来都是外企招聘的首选之一。该平台拥有庞大的用户群体和完善的招聘服务体系，为外企提供了广泛的候选人资源。智联招聘不仅提供了职位发布、简历筛选等基本服务，还通过线上线下的职业发展活动、专业培训等方式，帮助外企更好地吸引和选拔人才。
前程无忧也是中国知名的招聘网站，其在外企招聘领域也有着广泛的影响力。前程无忧拥有庞大的企业用户群体和求职者数据库，通过精准的人才匹配和高效的招聘流程，帮助外企快速找到合适的人才。此外，前程无忧还提供了一系列的人才评估工具，如面试安排、背景调查等，为外企提供了全方位的招聘支持。
猎聘网作为一家专注于中高端人才招聘的网站，也是外企招聘的重要渠道之一。猎聘网通过严格的候选人筛选和精准的人才推荐，帮助外企找到具备专业技能和管理经验的高端人才。同时，猎聘网还提供了一系列的人才寻访和招聘咨询服务，为外企提供了一站式的招聘解决方案。
Boss直聘则是一款以直聊为特色的招聘平台，外企可以通过该平台直接与求职者进行在线沟通，提高招聘效率。Boss直聘注重用户体验和候选人隐私保护，通过严格的审核机制和信息安全措施，确保招聘过程的公正性和安全性。
这些招聘网站各具特色，外企可以根据自身需求和招聘策略选择合适的平台进行招聘。同时，随着招聘市场的不断变化和技术的持续进步，外企也需要不断更新招聘策略，以更好地适应市场需求和人才发展趋势。
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