银行秋招和春招有什么不同吗？

如题所述

推荐答案 2020-05-13

银行的招考时间分为两个阶段，第一阶段，秋招是银行招聘的主要阶段，在每年的9-12月份，是招聘合同工的主力阶段；第二阶段，春招，是对秋招的补招，主要是招聘年前未满的岗位和派遣制员工，时间是每年的3-6月。春招的招聘人数相对秋招比较少一些，有些银行只在秋招阶段进行招聘，所以想进银行一定要抓住秋招的机会。

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其他回答

第1个回答 2020-05-13

从字面来理解的话，秋招面向的方向更多的是应届毕业生，因为那时大量的在校生刚好在毕业踏入社会的节点，除特殊岗位留给社会招聘，大部分岗位直接写明需要应届生。春招恰好相反，更多的岗位留给社会招聘。

第2个回答 2020-12-27

第3个回答 2020-10-27

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银行春招和秋招有什么区别啊答：1、笔试内容不同 秋招笔试内容比较多，全国同种岗位同一张试卷统一命题，会涉及行测、英语、计算机、公共基础知识、专业知识(经济、金融、会计、管理学、市场营销)等很多内容。而春招笔试部分省份采取统考的方式，大多数分行自行组织命题，考试内容相对也会缩减，相对于秋招，春招考试更容易一些。2、招聘时...

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