每个月发放的奖金如何缴税

公司一个员工,每个月的工资都是4000,额外还有税前5000的奖金,这5000的奖金是怎么计算个税啊,是4000+5000一起列入工资收入缴税呢还是其他算法啊,求指教,谢谢

每个月发放的奖金是和每月工资合并一起计入薪酬去计算个人所得税的,如果你每月的奖金和工资加起来超过5000元的话,那么企业会直接扣税,扣税完毕后才会给你发放工资。也就是说你每月到账的金额就已经是税后工资了。
根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条规定,下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;(五)经营所得;(六)利息、股息、红利所得;(七)财产租赁所得;(八)财产转让所得;(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
职场职工的个人所得税计算方式是以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
比如说你的工资是每月10000元,那么你的个人所得税是(10000-5000)*3%=150元。
当然了,你还可以申报专项扣款。比如说你家里有60周岁以上的老人要赡养,有孩子要抚养,还有房租之类的,都可以在app上进行申报。申报之后就会扣减你相应的费用。比如说你申报了房租1000元,那么你每月要缴纳的个人所得税就是(10000-5000-1000)*3%=120元。如果加上其他的专项扣除费用的话,那么你很可能就完全抵扣了个人所得税,是不需要缴纳任何费用的。
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第1个回答  推荐于2021-01-04
工资和奖金一并纳入到薪酬收入中缴纳个人所得税。只要在一个月中发生的薪酬类收入都要一并交纳个人所得税。
只有一次性年终奖的个税计算方法与之不同。本回答被网友采纳
第2个回答  推荐于2016-03-21
  工资和奖金一并纳入到薪酬收入中缴纳个人所得税。只要在一个月中发生的薪酬类收入都要一并交纳个人所得税。

  个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
第3个回答  2013-04-22
除非是每年一次的年终奖,当月其他所有的工资奖金均需要合并纳税,