智联招聘怎么才能让HR从上千份简历中看到我的？有什么诀窍，比如投简历时间什么的

如题所述

第1个回答 2013-04-22

你直接找到他们的公司的电话，然后打过去问，如果公司真的招人的话，他们可能会让你直接带着简历过去面试的。主动一点没坏的本回答被提问者采纳

第2个回答 2013-04-22

突出自己个性，不要平白无奇，一般选hr浏览网站和查阅邮件的时间，比较容易被看到

第3个回答 2013-04-22

金晶科技600586，亏了几十年的企业，能通过中国5大部门成功上市，可以说真是奇迹，工人工资1000很低，和低保工资差不多，逼得工人有抹脖子的有跳楼的，在厂里上吊的，死亡也很多，就是不上报，这样的企业工人心寒，以前百度有很多帖子现在都删了，。。。。。。。。。。。企业兽性化管理，当官的都是畜生，工人每月1000的工资拖欠，当官的每月几万按时开，没人性，对工人奴役，开口就骂，诬陷工人扣工资。上面检查对工人说要说好话，不能实话实说，掩盖罪恶赞同0追问

祝福他们吧希望一切好转

第4个回答 2013-04-21

简历刷新啊第二天保证有给你打电话的

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为什么我的智联招聘投递简历HR不看答：而投递简历的时候，一定要自己看公司的招聘需求，然后很好的匹配自己以前的工作经历。如果缺失，要抓住一切机会将这块经历补足。可能是学历、资格证、工作经历，项目经验等等，这些都是可以通过一点时间的准备来获得的。最后，想让HR看到你的简历，一定要让简历和求职信息相匹配！来自职Q用户：美宝老师 ...

在智联招聘上如果不主动投简历的话,怎么才能让hr发现自己?答：所以如果觉得自己没有闪光点那增值服务就是闪光点个人不推荐花RMB充钱找工作 你还是多投简历吧

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