职业价值观特性有哪些

如题所述

职业价值观的特性包括
1. 稳定性:职业价值观是长期形成的,具有稳定性,不易改变。
2. 整体性:职业价值观与人生观和价值观是相互联系的,是一个整体。
3. 具体性:不同的职业者可能有不同的职业价值观,不同的职业价值观在不同的职业中也会有不同的体现。
4. 可塑性:职业价值观不是一成不变的,可能会随着年龄、经历、教育等的变化而变化。
以上特性仅供参考,请根据实际情况分析职业价值观的特性。
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