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公司违反劳动法怎么办? 可以向劳动局匿名举报吗
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推荐答案 2021-11-30
“去劳动行政部门举报。任何组织或者个人对于违反本法的行为都有权举报,县级以上人民政府劳动 行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。”
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其他回答
第1个回答 2021-02-23
公司违反劳动法可以去劳动局举报,你需要保留公司违反劳动法的证据
第2个回答 2021-02-23
只要你有合法和确凿的证据,就可以向劳动局匿名举报。
第3个回答 2021-02-23
为什么要匿名呢?公司如果违反了劳动合同法,可以实名举报,如果还想在公司上班不想辞职,也可以匿名,不过劳动监察大队可能处理起来的力度会略小些。
第4个回答 2021-02-24
据我所知 ,有些地方的劳动监察部门是要求实名举报并提交初步证据的,你可以咨询你们当地的12333.
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答:
不可以,需要实名
。《中华人民共和国劳动法》第五十六条劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。《中华人民共和国劳动法》第五十七条国家建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制...
公司
强制要求加班
可以匿名举报吗
,应该怎样维
答:
法律分析:可以匿名举报
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劳动局匿名举报
有没有用
答:
法律分析:依据我国《劳动法》的规定,劳动局是我国劳动保障的行政机关,负责对管辖范围内的劳动工作进行管理,而保障劳动者合法利益、解决劳动争议是其中的重要职责之一,那么
劳动局能
不
能匿名
进行
投诉
的 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对
用人单位
遵守
劳动法律
、法规...
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