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我辞职回家过年,主管不同意也不签字,可以直接走人吗?如果直接走的话,这个月工资还发给你吗
如题所述
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推荐答案 2021-01-27
年底需要辞职回家,在没有获得用人单位同意的情况下主动辞职,用人单位也不能拖欠员工工资。但是就怕工资会拖着不给你发放,所以还是找主管再协商下,不要蛮干。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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第1个回答 2021-01-30
根据《劳动合同法》第37条正式工提前30日,试用期提前3日,以书面形式通知用人位可以解除关系。
相似回答
想
辞职
但是领导
不签字,还
不让
我走,
说我走了不给我发
工资?
答:
但用人单位不承担经济补偿;二是,依据《劳动合同法》第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,
可以立马走人
。而且,用人单位还必须按照《劳动合同法》第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;2、所以,辞职理由建议你参照《劳动合同法》第三十八条、《劳...
我要
辞职回家过年
可公司不给辞,车票都买好了,我该怎么办
答:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,
劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金
(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个...
...说说20号
辞职走人,
现在还早,可我20号要
回家过年,
他说不行,那压我...
答:
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人
,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样...
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给我调岗不同意还叫签字
辞职主管不同意怎么办
户主签字其它不同意
主管不同意离职
主管口头开除员工经理不同意
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不同意调动岗位签字怎么办
主管说开除可经理没同意
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