17暑假工公司扣工资说三千干了俩月说俩月两千七干满三月三千之前说随走随接还没劳动合同该怎么办？

Question

17岁暑假工保安公司扣工资一开始说给3000了。现在干俩月不想干了，他又说俩月2700，满三月三千之前说随走随接，现在给2700，还没有劳动合同有保安公司合同还给我擅自变更

Answer 1

没有劳动合同，只要有劳动关系，你就可以依法在你们当地的劳动局劳动监察大队，申请劳动仲裁；你这个标的额不大，如果不是非要争口气，完全不必要起诉，成本相对过高。

另外你说的公司合同是什么内容。
公司拒绝签订劳动合同，可以要求赔偿两倍工资，自应签合同的时间开始。
至于你的工资额，没有书面合同，你就要证明约定的数目。追问

工资额在公司合同上写是两千四我问过他他说就是意思一下的事我录过音他应我一个月三千

追答

公司合同是怎么回事，什么内容，是不是劳动合同？

口头说三千，书面合同上写两千四，这数目有出入，对方怎么解释的？什么叫“意思一下
”？
录音可以作为证据，但是法律上视听资料不能单独为证，需要放入证据链，还要合法取得。