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第三方劳务派遣是临时工吗
如题所述
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推荐答案 2023-04-16
第三方劳务派遣不是临时工。第三方劳务派遣是指企业将某些岗位或业务外包给专业的劳务派遣公司,由该公司派遣工人到企业从事相关工作。而临时工则是指企业为了应对某些临时性或季节性工作需求而招聘的工人。虽然第三方劳务派遣和临时工的法律地位不同,但在实际工作中,它们都存在一定的劳动风险和权益保障问题,需要企业和员工双方在签订合同前仔细了解相关法律规定,并妥善处理好劳动关系。
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劳务派遣不一定是临时工
。劳动派遣是只是一种用工的方式,不一定都是临时工的,有的员工也是与派遣公司签订长期的或无固定期限的劳动合同的,所以,在法律上说,劳务派遣并不一定是临时工。 劳务派遣不一定是临时工。劳动派遣是只是一种用工的方式,不一定都是临时工的,有的员工也是与派遣公司签订长...
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劳务派遣是临时工吗
?
答:
综上所述,
劳务派遣工不是临时工
。劳务派遣,即劳动力租赁,由派遣机构与劳动者订立劳动合同并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由此用工单位向派遣机构支付一笔服务费用。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第六十三条【被派遣劳动者同工同酬】被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工...
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