第1个回答 2022-06-11
百度某“95后”校招员工金某某在任职期间，私自建立隧道进入数据库“删表”。最终因犯破坏计算机信息系统罪，被判处有期徒刑九个月。
金某某使用链接内网的工具，打通外部与公司服务器之间的链接，然后在家中使用手机登录隧道进入到公司内网服务器，用内网服务器做跳板去访问可视化项目服务器，分次将可视化项目程序数据库内的项目表进行了删除、锁定和修改。每对数据库删除、锁定、修改一次，公司就需要修复一遍。在公司修好后，金某某再次进行删改。结合业务反馈与安全排查共发现16次疑似恶意操作，其中10次操作关联到内部员工。
这一系列行为导致系统的算法无法正常运行，得不到想要的结论。在一段时间内影响了部门工作的正常开展。“删库一时爽”，但恢复被删除数据则需要大量的人力和时间成本。
第2个回答 2022-06-11
“删库跑路”的段子一直在IT圈里广为流传，是很多程序员小哥发泄压力的口头禅。意思是互联网公司中掌握着重要信息的系统研发人员，在离开公司时由于各种不满情绪等原因，在未经公司许可的情况下，轻轻敲下一段代码，便能删除所有文件，让公司损失惨重，从而达到了自己宣泄情绪的目的。
据上海市杨浦区人民法院，近日，一名29岁的程序员录某未经公司许可，在离职当天，私自将即将上线的京东到家平台系统代码删除，构成破坏计算机信息系统罪，被判处有期徒刑10个月。
第3个回答 2022-06-11
这样的员工固然可恨，但企业和相关的管理者也要承担相应的责任。
这些年，我最大的一个收获就是与人交往，要尽可能的激发人的善念。
和你交往的人有善念，那么这个人就不会危害社会，也不会对你有损害，他自己也能够得到更多人的认可，可以更快的成长，尽早的成功。
为何不多多的成人之美呢？
我前几天在头条的微头条里发了一篇短文，讲一位司机如何折腾客户的。
原因很简单，司机带客户到外地看房子，过了吃饭的点，一点多客户去吃饭时让司机在饭店门口的路边等他们，也没跟司机客气下，就去吃饭了。
结果客户吃完饭联系司机，司机说自己还没吃饭，正在找吃饭的地方，要他等一个小时。过了一个小时，客户联系司机，司机说还没吃上饭，因为附件的地方饭价太贵，他吃不起，还在找呢。
其实这位司机根本没去吃饭，就在车里玩手机。
这位客户白白等了2个多小时，回上海已经很晚了。
如果这位客户哪怕问下司机，有没有吃饭，如果没有的话看看附近有没有，或者跟他一起吃。
其实司机基本上不会跟客户吃饭。
但是这位客户的态度让司机认为是看不起他！
在管理企业的时候，不得不说，我们很多员工都是玻璃心。没办法，要找到和用上一个靠谱的人，不仅仅是代价，还要有机会。
这次微盟的事情，会给很多企业以警示。
只是，越是这样，哪些说不得，骂不得的员工日子更掺。企业不敢招，招了也不会重用，用的话，也会有各种各样的条件。
第4个回答 2022-06-11
公司需要防患于未然，完善相应的安全机制和管理制度，做好备份恢复和权限管理，同时也要多关注员工心理健康以及精神状态，及时进行疏导；程序员也要提高法律意识，做好情绪管控，严守公司纪律，即使离职，也要“站好最后一班岗”。
有的人会觉得，程序员自己写的代码，为什么自己删掉不行呢？法律规定，员工履行本职工作期间取得的劳动成果按合同属于公司所有，因此即使代码是程序员个人写的，也不能未经公司允许，随意删除。
破坏计算机信息系统罪，是在《刑法》中第286条规定的，包含三款罪：第一款是针对破坏系统本身的规定；第二款是针对数据方面；第三款针对病毒等破坏性程序。
本案中，涉案程序员删除代码是典型的”第二款罪，即违反国家规定，对计算机信息系统中存储、处理或者传输的数据和应用程序进行删除、修改、增加的操作，后果严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
要知道，程序员把数据“删了”就离法院“判了”不远了。在此，严肃提醒：“删库跑路”行为涉嫌违法犯罪，一定不要模仿！
离职时，可能是员工最硬气的时候，但是离职并不代表脱离法律的约束和公司规定的制约，直到离职流程完成以前，员工都必须严格遵守相关规定，否则有什么“差错”或“闪失”，自己仍要承担责任。如果不想“离职”后就去监狱“报道”，那么一定要树立正确的职业道德观，谨守相关法律规定，合法离职。
第5个回答 2022-06-11
人心百态，各有心计，不论生活日常，还是职场竞争，虽然没有害人之心，但是防人之心还是合情合理，这样互相猜疑，尔虞我诈的心态就产生了，彼此良性竟争还好，不排除你争我夺，恶意伤害的情况，关键还是彼此包容沟通，不过勉强不了，不是每个人都是志同道合，不计较利益得失的，心态放平一点，自己做人处事低调一点，灵活调整心态，思维方式和待人处事技巧，奋斗是必须的，否则面包和爱情都没有保障，逐步完善提升竞争实力，时刻提醒自己冷静沉着，做好自己，机会总会出现，至于他人信任与否，相处融洽与否，不是主观思想能够改变，所以，一切随缘，不合刚分，静待志同道合之人出现