单位帮交好几月的五险一金,但是今天去查社会保障卡里面没有钱,请问单位交的不会返到卡里吗?

查是有钱的啊

单位帮交的五险一金是不会返到卡里的,只有个人支付的部分才能在社会保障卡里查询到。
个人建议:
五险一金的缴纳是分为两部分,一部分是单位来进行缴付,一部分是个人进行支付。不管是养老保险还是医疗保险,单位所支付的那一部分是不会返回到个人保障卡里的,而是进入统筹账户,个人所缴纳的部分能够每月返回到社会保障卡里,并且个人能够通过社会保障卡查询余额。
不同的地区有不同的规定,划分比例也会有所不同,有的地区单位缴纳的医疗保险费用会按照一定的比例划分到个人账户当中,大部分和缴纳的年限和实际年龄有关。对于正在参保的在职人员,我们可以到相应的银行柜台去查询自己账户的余额,也可以登录当地的社保局网站进行查询。
单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户,增减员工的操作在两个账户中都必须进行。
扩展资料:
很多创业企业,为了节约成本,少缴、甚至不为员工缴纳五险一金,这会面临一些风险:
根据《社会保险法》以及《住房公积金管理条例》,企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴纳公积金的,将被处以1万元以上5万元以下的罚款。
现实中,如果员工因为企业没有为其正常缴纳社保公积金而提起仲裁、诉讼,那败方基本是企业。
断保对职工的影响,一是因为缴费年限和缴费额的减少而降低退休待遇,有的缴费年限不满15年的,将丧失按月领取养老金的资格。二是影响再就业,如果养老保险关系不及时接转,那么新的就业单位将不能及时为你续缴养老保险费,则损害了自己的社会保险权益。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2019-10-24
单位帮交好几月的五险一金,单位交的钱是不会返到卡里的,个人部分才会在社会保障卡里面查到钱,这张社会保障卡里面有钱1227.3多元,并且已经支出了54元。本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2019-12-25
返还到社保卡的钱,是指连续不断正常缴费的社保卡账户,次年才依次返还就医购药金的……你这才交了几个月的社保,怎么可能给你返钱……等你连续交够一年以上社保后,再看返钱吧。
第3个回答  2019-10-24
城镇职工基本医疗保险,个人缴费比例2%,全部进入医保个人账户(也就是你查询的个人账户余额);单位缴费比例6%,其中0.6%划入个人账户,剩余的5.4%统筹使用。
医保个人账户用于门诊、购药及住院自付部分。
各地医保政策略有不同,你再问问当地医保经办部门。
希望采纳。
第4个回答  2019-10-24
单位和个人交的医保,不会全部进入个人账户,有一部分是要进入医保统筹的,所有参保人员的住院等报销费用,都要从医保统筹里面支出。如果你和单位交多少,你的个人账户就有多少,那么以后报销的钱哪里来?
另外,社保卡要分两部分,一份是社保账户,可以查到你的医保、养老保险。另一部分是金融功能区,和其他银行卡一样,要有进账才能有钱。但是社保的个人余额和金融功能区的账户余额是不混在一起的。
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