公司没有年终奖我该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

有的公司年终奖简直可以顶员工半年内攒的钱了，如果公司的年终奖突然取消了，我们可以有两种解决办法。

第一种是先反思一下是不是自己的错误造成年终奖被取消的。这时候先要和同事们探听一下，大家的年终奖是不是都取消了?是不是只有你一个人的年终奖没了?

倘若大多数人的年终奖还在，但独独你的年终奖没了，那你就要好好的想一下，最近工作上有没有什么不对的地方，影响了公司的效益或者是销售额，如果是你自己错误，建议还是承担这个取消年终奖的责任比较好。

如果你探听到的结果是大家都没有发，那就要翻出来你的合同看看了，看看当时你签合同的时候，有没有把年终奖这个事儿写在合同上，如果有写，那么恭喜你，你们可以组队去老板办公室反应情况了，但最好不好单枪匹马的去，容易被开除，毕竟枪打的还是出头鸟，法一般也不责众。

如果和领导协商之后没有结果，那就要看一看你的年终奖该发多少了?如果多的话，还是要争取一下自己的合法权益的，如果没多少，你明年又还想继续在这个公司呆着，那就建议你还是少闹事儿了。

如果你要是明年不想在这个公司呆着了，那就可以拿起法律的武器，保护自己的合法权益了，毕竟这是属于你自己的权益，别人不会给你争取。

总的来说，还是得在合同上写好各种各样的条件，这才是双方的保障。