我是去年五月就进了这家台湾公司。面试的时候，老板说的很好，社保医保年终奖什么的都有。结果直到现在，社保医保也没有，而且每次提起，公司都说正在办理，而且还说等办下来会把以前的补上。公司其他的同事也没有。年终奖则只在去年年前发了一半，说是要今年6月份再发剩下一半。
我上个星期一跟公司提出辞职，可今天跟老板聊的时候，老板很大火气的告诉我，离职不离职，什么时候离职是他说的算。如果我马上要走就一分钱也不给。而且还要打电话给我新要去的单位说我坏话什么的。
本来想，小公司，好聚好散的，但听了老板威胁我的话真的很气愤。
我听说劳动法中有关于没有买社保医保的，员工可以随时离职，而且公司需要进行赔偿，不知道是不是这样？
我该怎么办呢？
我们公司做的决的地方啊，上班是打IC卡的，工资从来不发工资条，我又是做技术的，什么文件都是电脑上的，没有什么打印出来的纸的文件，想想还真找不出什么实物证据出来。。。
公司不交社保怎么办？