近日，河南信阳269名公职人员违反禁酒令受处理的事情成为大家关注的焦点之一。从信阳市禁止公职人员工作日中午饮酒的实践看，的确取得明显成效：“半年节省的酒水费用高达4300万元，用这些钱可以建四五十所小学，信阳市经济得到了快速发展，上半年国民生产总值增速14.8%。最令人欣喜的是，信阳禁酒令的实施，赢得了广大干部群众的衷心拥护。” 然而，在欣喜的同时，也应该引起大家的深入思考：因为现在个别人喜好搞“上有政策，下有对策”，精力不是用在琢磨工作上，而是用在琢磨对策上。大家可以作这样的设想：禁酒令实施了，是否会发生这样的事情：第一，工作日中午不饮酒，而是把时间安排在晚上或者非工作日；第二，减少饮酒次数，提高档次，原来饮普通酒，现在饮高档酒，照样花钱；第三，转移饮酒地点，由公开在宾馆吃饮转移到家里或者隐蔽的地方，甚至可以跑到外地去饮酒，这样会花钱更多；第四，请假饮酒，中午饮了酒干脆就不上班，不开展工作，看你怎么检查；第五，检查组人员不坚持原则怎么办？第六，一些做法是否符合法律、法规，如对罗山县竹竿镇党委副书记、镇长皮大海的处理等。大家也许还有更多的假设或者质疑。由此看来，实施禁酒令必须有配套的措施，标本兼治、综合治理。有几条建议供参考： 一是强化财务管理。既然饮酒，肯定要花钱，而且大部分是花公家的钱。因此，要强化财务管理，规范开支程序，实行阳光作业，尤其是加强预算外的管理，彻底解决小金库问题，吃喝之后钱没有地方列支，自然就会收敛。二是加强教育。教育公职人员正确看待饮酒，注重从党和国家利益、人民利益、自身健康利益等方面教育引导，自觉抵制工作日中午饮酒。三是改进方式。特别是检查人员，要综合治理，不要单打一，不仅要测试一下是否饮酒，而且应该查查出勤、在干什么等。四是接受监督。要认真接受监督，尤其是处理好群众的监督，群众的眼睛是雪亮的，只要群众发动起来，就会形成一个监督网络，使变花样的饮酒无藏身之地。五是转变作风。工作日中午饮酒可以折射出来部分干部工作作风不正，通过禁酒端正干部作风。干工作的时间多了，饮酒的时间自然少了。六是逐步规范。要走法制化、规范化的道路，坚持依法办事。在一个部门、一个地方禁酒，效果毕竟有限，同时也有空子可钻，因此应该进行规范，形成网络，由“小气候”变成“大气候”。 总之，只有标本兼治、综合治理，禁酒令才能够坚持的更久、效果更好，从而避免 “一阵风”、最终不了了之的局面。
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