中国移动通信校园招聘是一年两次吗?!春季一次,年底一次???

Question

如题所述

Answer 1

中国移动通信集团每年举办两次校园招聘活动。第一次招聘通常在4月至5月间进行，而第二次则在10月至11月间举行。
校园招聘可以定义为一种特定的外部招聘方式。狭义上，它指的是企业等组织直接从高等院校招聘即将毕业的学生。广义上，它涵盖了企业通过不同渠道招募各层次的应届毕业生。
校园招聘的基本流程包括以下几个步骤：
1. 进行市场调研与分析，以确定目标学校，这包括了解各校的专业设置、学生特点等因素。
2. 提前进行宣传，可以通过参与或赞助学校的活动来提高企业知名度。
3. 招聘前期的准备工作：
a. 明确具体招聘的学校。
b. 准备相应的宣传材料，如海报、音像资料和宣传设备。
c. 确定招聘的具体形式和载体。
d. 组建招聘团队，并分配各自职责。
4. 进入校园或其他指定的招聘场所。
5. 接收应聘者的报名和简历提交。
6. 组织并实施招聘考试。
7. 根据考试成绩，筛选并安排面试。
8. 根据面试结果，进行人员录用，并与被录用者签订协议。