领导给员工的人文关怀有哪些

如题所述

主要是关心员工自我价值的实现。比如说员工的理想,奋斗目标,人际关系等。做为领导的可以通过开导、指点、支持来实现对员工的这些需求的关怀。
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第1个回答  2012-05-11
不需要太高的境界,过年过节有句问候,生日有个蛋糕,病了派个车送回家,心情低落的时候有人鼓励,付出的努力有人表扬,独特的意见有人赞同,员工需要的是实际的关怀。