试用期后不给上保险,已离职,公司压了一个月的工资,想要赔偿

本年三月二十三日与公司签订试用协议,试用期三个月,试用期后公司以各种理由拒绝按之前谈好的薪金支付工资,并不给上保险。问他们保险为什么不给上,他们说我没向公司申请,我当即提出申请,他们要求我先转档案,据我所知,现在档案和社保应该是可以分开的。至十一月二十八日我提出辞职仍然没有保险,目前那月工资还压着。
书面的试用协议我有,至于工资是不是银行可以提供转账记录呢?
我现在如何维护自己的权益呢?
呵呵,我也不想闹大,没意义,还是家百年老号

保险和档案是分开的
你的工资你不需要证明,举证责任倒置的,由单位证明你工资多少钱,否则视为认可你说的工资

工资的纠纷可以到劳动局,社保纠纷只能去劳动仲裁
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第1个回答  2007-12-26
直接去劳动局告它
第2个回答  2007-12-26
档案好像是放在人才就可以上保险的。

你找个律师咨询下吧。
第3个回答  2007-12-26
直接告.然后调解.记住目的达到就可以不要闹太大.
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