33问答网
所有问题
简答题如何协调股东与经理代理矛盾?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2016-01-08
答: (1) 企业所采用的内部约束和激励机制包括: 管理和控制的分离; 企业内部的治理结构; 补偿计划。 (2)重视市场的作用:股东的干预;兼并的威慑;经理人才市场。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://33.wendadaohang.com/zd/hdWhdPBRRchBBdRPBd.html
相似回答
如何协调股东与经理代理矛盾?
答:
具体的做法是让经理变股东,
一种是未来给(选择权),一种是现在给(给股票)但更重要的是选择一个诚信的经理人
,比较重要...
简述出资者经营者财务
经理
三者的
矛盾
冲突
如何
解决
答:
(1)监督
,股东和经营者由于分散或远距离,往往存在信息不对称,股东可以通过注册会计师对财务报表进行审计,监督经营者的行为。(2)激励,股东可以通过让经营者分享企业增加的财富来鼓励他们采取符合股东最大利益的行动。通常,股东会同时采取这两种方式来协调自己和经营者的目标.监督成本,激励成本和偏离...
财务
如何协调股东与经理
的关系?
答:
首先应当确认,财务是对经理负责的,此处所谓的经理是指所有权和经营权分离的
,财务人员首先应当是为经理服务,然后才是为股东服务的,所以应当服从的是经理的安排,但是服从安排并非盲从,当发现经理额决定或者安排对股东的利益有所伤害时,应当及时提出异议并加以阻止,必要时应当通知董事会或者股东会进行...
大家正在搜
如何正确处理师生矛盾简答题
如何正确对待人生矛盾简答题
如何处理股东之间的矛盾
合作股东有矛盾该如何处理
股东矛盾如何解决
股东出现矛盾如何解决
矛盾的简答题
马基什么是矛盾简答题
矛盾的两种基本属性简答题
相关问题
如何协调股东与经理代理矛盾?
财务如何协调股东与经理的关系?
解决股东与经理层之间的代理问题的制度性措施?
总经理是股东,如何罢免总经理?
职业经理人与股东如何相处?
如何正确处理债权人、股东及公司经理人之间的利益冲突
谁知道如何正确处理债权人、股东及公司经理人之间的利益冲突
如何处理原始股东与职业经理人之间的关系