劳动仲裁员应具备哪些素质？

Question

劳动仲裁员应具备哪些素质？

Answer 1

一、仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：
（一）曾任审判员的；
（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的；
（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的；
（四）律师执业满三年的。二、劳动仲裁员，除应当具备法定条件外，还应当具备如下素质 。

1、热爱工作。老仲裁员说，好人不爱干，赖人干不了。
2、廉洁清正。诱惑太大。
3、有政治觉悟。要有大局观，不能简单地就案件说案件。不能解决了一个案件，引发地方的地震。
4、有调解协调能力。目前全国都讲和谐，没有调解协调能力，不能从根本上化解纠纷。
5、有处理信访的能力。要耐心倾听，细心解答，热心处理，无心回报。
6、有化解怨恨的能力。争议双方之所以能走到仲裁，一定是矛盾到了不可调和的程度，要从心理上化解当事人的怨气，心平气和地坐下来讨论案情，才能达到和解的目的。

Answer 2

劳动仲裁员，除应当具备法定条件外，还应当具备如下素质 。

1、热爱工作。老仲裁员说，好人不爱干，赖人干不了。
2、廉洁清正。诱惑太大。
3、有政治觉悟。要有大局观，不能简单地就案件说案件。不能解决了一个案件，引发地方的地震。
4、有调解协调能力。目前全国都讲和谐，没有调解协调能力，不能从根本上化解纠纷。
5、有处理信访的能力。要耐心倾听，细心解答，热心处理，无心回报。
6、有化解怨恨的能力。争议双方之所以能走到仲裁，一定是矛盾到了不可调和的程度，要从心理上化解当事人的怨气，心平气和地坐下来讨论案情，才能达到和解的目的。

这是我在实践工作中看到的，只有这样的人，才能独挡一面，树立权威。
有些素质是工作实践中学来的，只能身教，不能言传。、

个人见解，见笑。

Answer 3

仲裁员应当公道正派并符合下列条件之一：
（一）曾任审判员的；
（二）从事法律研究、教学工作并具有中级以上职称的；
（三）具有法律知识、从事人力资源管理或者工会等专业工作满五年的；
（四）律师执业满三年的。本回答被网友采纳