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公司将你从好部门调到坏部门
借调好不好?
答:
等新单位用完你之后你回原单位又得从起点干起,很浪费时间/ 但如果你有背景的话就另当别论了,单位与单位之间差距是很大的,你有背景的话,先从原
单位调到
新单位去工作,然后想法子把档案要过来,调到新单位去,这样就正式的人事调动。但人事档案调动很难的。如果你现在被借调了(一般都是上级单位...
因得罪领导被
调到
闲置岗位,应该如何做才好?
答:
老王3月回到
公司
上班没多久,领导就找他谈话,想把他调换到另一个
部门
,老王顿时慌了,他想到的是,很多同事都是2月初就回公司上班,自己在外地,回来不便,比大家晚了一个月才上班,可能是因此得罪领导了。他支支吾吾说要考虑下,领导让他两天内回复,老王转身就找关系比较好的领导,了解到被调去的...
大学毕业后在出版社图书编辑
部门
工作三四年了,现在被
调到
办公室工作,请 ...
答:
大好事,你进到了旱涝保收的
部门
,在现在出版行业不景气的状况下,这是多少人梦寐以求的事啊
我应该怎么办?
答:
你从
自己的工作方面来谈,比如你并不适合这一职位。你在言语上要稳重,要做好失败的觉悟。但我劝你还是不要拒绝的好。可能是上司对你的考验,看你能不能在自己不喜欢的职位上干出成绩。以后干好了可能会调开的。在谈话时不要露出厌恶的意思。总之要以平静的心态去面对。坏的一面有时也伴着好的...
从这个岗位
调到
别的岗位,结果没开业怎么办
答:
你好~楼主一~调动后没有开业
公司
肯定有其工作安排与计划。你可以提前做一些准备工作和去学习新岗位的一些流程,这样便 于开业后能顺利开展工作。谢谢!!!
同事的能力比我差,却被领导
调到
很有前途的
部门
,我心里不平衡,该怎么...
答:
一个人的工作中扩展能力和创新思维能力更能获得领导干部的称赞,而非单纯的传统和能办事。你内心不平衡,更多的是来源于妒忌内心和不服输的性情,这类内心要素产生的危害有好有坏:假如你一味的埋怨,则会使自身丧失工作的动力,怨天尤人;可是大量的你要将这一情况作为驱动力,领导干部即然没有选择...
三个月前从行政部前台被
调到
采购部做跟单文员,现在准备要调去一个新...
答:
做跟单文员一定比你在前台的工作更具有挑战性,也能学到更多的东西。一个好的跟单文员是工厂与经销商、业务经理与老板之间最好的纽带。你的问题很含糊,我不理解,如果你是想问为什么会这样?那我告诉你,你的
公司
认为你在某些方面的潜力比较大,做前台有点大材小用。也可能认为你更适合做跟单,前台...
...后来被
调到
了车间,我不想呆在车间,后来给我
部门
主
答:
为什么被
调到
车间呢?无论学什么都一样,在不同的岗位上同样能干出成绩。多学点没坏处,将来的机会会更多点 多反省自己 是不是不能胜任原有工作,还是工作的太好,领导另有打算
在
公司
呆着可有可无的
部门
,没什么好前景,想辞职又比较迷茫,该怎么办...
答:
只有很多人一起去干不同的事情才能够加速工作的效率,让
公司
能够更快,更有效率的发展。但是即使是非常好,非常大的公司都会有一些特别没有什么发展前途的
部门
,这些部门在公司里面经常会被人们忽视。可有可无的位置。如果你进入了这样的部门里面,过不久你就会发现并没有好的前景,在这个时候,你就会...
同事明明能力比我差,却被领导
调到
很有前途的
部门
,心里不平怎么办...
答:
自己不但不可能被提拔,还可能有被解雇的可能性,所以,及时调整心态是很重要的。另外,有时候比自己能力差的人能被提拔可能是因为他在别的方面比自己表现得更好,这也是我们需要发现学习的地方。而且并不是所以领导都是伯乐,可能他们不能在一时发现你,你所需要做的就是变得更耀眼。
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