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委培生算工龄
委培
读书期间算不
算工龄
?请您回答后给出相应的法律法规依据。_百度知 ...
答:
如果你办理了录用手续后,单位委培你上学,则你上学期间应当算工龄
,如果没有办理相关录用手续,在你上学期间单位也没有给你发工资,而且是在你学业完成后才办理相关录用手续,那就不能算工龄。具体的依据要看你当年中专毕业后是否是分配到那个监狱工作,你有没有派遣单什么的。你与那个单位签订的是录用...
94年和95年的单位
委培生
退休委培培训时间2年算不
算工龄
答:
委培
后分配到委培单位工作的2年委培时间不算工令,已经委培单位职工的,出来委培的2年时间
计算工龄
。
单位不带薪
委培算
不
算工龄
答:
80年代后期的
委培生
,一般情况下是用人单位与大中专院校,签订委培协议,学生毕业后直接到委培单位参加工作,这类委培生的上学期间的时间是不能
计算为工龄
的。
委培生
和定向
生算
工作年限吗?
答:
按我的理解,只能是拿到毕业证及报到证,办理了入职手续才能
计算工龄
委培生
上学期间
算工龄
么
答:
定向委培大专毕业的读书期间有签订定向协议,
读书3年不算工龄
。按一九七九年八月四日教育部、财政部、国家劳动总局教计字315号、财事字194号、劳总薪字69号文件执行,即:“考入普通高等学校的国家职工在校学习期间一律不计算工龄。
单位
委培
职工
工龄
怎么算
答:
单位
委培
职工
工龄
按参加单位委培职工日子开始算起。
委培生
学习期间有算进
工龄
吗?
答:
单位派的
委培生
学习期间有算进工龄,如是到学校预约的委培生不
算工龄
九五年到九八年
委培
技校生可算工岭
答:
九五年到九八年委培技校生不算工龄。根据查询相关公开信息显示,98年技校毕业是没有工龄,只能算是技校毕业生。如果是工厂
委培生
又带薪水,在技校委培毕业,回到工厂那就要算工龄。从技校毕业找到工作了,就开始
计算工龄
,一般情况下,凡在学校毕业都是没有工龄,只有参加了工作,才开始算工龄,工作稳定了...
企业
委培生
在校期间算不
算工龄
答:
从正式参加工作的那天算(也就是你从学校毕业来工厂报道的那一天),详情见劳动法附章。
1993年企业
委培生
在校期间
算工龄
吗
答:
不能
算工龄
。
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