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拖欠工资申请支付令的条件
申请工资支付令的条件
答:
法律分析:劳动者申请工资支付令的条件是用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付...
法院
支付令
怎么
申请条件
答:
当事人可以直接向法院提出
支付令申请书
,法院受理后会在15日内向债务人或用人单位发出支付令(
工资支付令
),如果用人单位15日内没有异议或异议理由不成立时,法院就可以采取执行措施。《民事诉讼法》第十七章 督促程序 第二百一十四条债权人请求债务人给付金钱、有价证券,符合下列
条件
的,可以向有管辖权...
拖欠工资
员工怎么
申请支付令
?
答:
如果企业在收到支付令之后超过15日既不提出异议也不履行支付令的,劳动者可以向法院申请强制执行
。《民事诉讼法》第二百一十四条 债权人请求债务人给付金钱、有价证券,符合下列条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令:
(一)债权人与债务人没有其他债务纠纷的
; (二)支付令能够送达债务人...
劳务
工资拖欠
怎么办
答:
劳务工资拖欠,协商索要不成,可以向法院起诉、申请支付令,如果劳务合同中有仲裁条款的还可以申请仲裁
。一、起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。起诉状应当记明下列事项:(一)原告的姓名、性别、年龄、民...
农民工
工资
欠条可否
申请支付令
答:
债权人向法院申请支付令必须符合一定条件:
债权人必须以金钱或有价证券作为请求的标的;债权已到期且数额确定;债权人与债务人之间没有其他债务纠纷
;支付令必须能够送达债务人。
支付令的申请必须以书面形式提出
,列明下列内容:当事人的基本情况;请求给付金钱或有价证券的数量;所依据的事实、证据及理由;申请...
工资
拿不到,
欠
了半年多、有欠条我怎么
申请
法律援助?
答:
支付令就是法院强制要求对方还钱的文书。二、
支付令的申请条件
1、债务关系明确,就是说有材料能够证明他
欠
你钱了;2、超过约定时间,也就是说对方超过约定时间没还你钱;3、无其他债务关系,也就是说他就欠你一笔钱,而你不欠他钱 4、有具体的地址,因为支付令的生效需要送到对方手上,所以,...
拖欠工资申请支付令
后果严重
答:
2、劳动者可以依法解除合同,用人单位需要支付经济赔偿金。3、劳动行政部门会责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的
,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。劳动者可以依法解除合同,用人单位需要支付经济赔偿金。劳动...
请问铜陵单位
拖欠工资
,应该通过什么渠道讨回工资
答:
一、向人民法院
申请支付令
根据《劳动合同法》第三十条、《劳动争议仲裁调解法》第十六条规定,用人单位向劳动者出具有
工资
欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容:1、劳动者和用人单位...
拖欠工资申请
强制执行流程
答:
法律客观:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十六条因
支付拖欠
劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院
申请支付令
。人民法院应当依法发出支付令。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出...
酒店
拖欠
员工
工资
到劳动局投诉 一定能解决吗?
答:
一、有欠条的,可以直接向人民法院
申请支付令
。申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容:1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况;2、劳动者要求用人单位给付的
工资
数额;3、劳动者请求所依据的事实和证据;4、用人单位的财产状况和可供执行的财产 二、向劳动监察投诉...
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