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税后薪酬包括五险一金吗
税后工资包括五险一金吗
答:
法律分析:不包括
。税后工资是多少,公司实际发放的工资就是多少,不需要再另外扣费用,税后工资指的是税前工资扣除五险一金;养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支...
税后
收入算
五险一金吗
答:
法律分析:税后工资不包括五险一金
。 税后工资指先扣除自己的五险一金,再交纳个人所得税后的实际发放的工资。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。法律依据:《中华人民共和...
税后
含不含
五险一金
答:
法律分析:税后工资不含五险一金
。税后工资指先扣除自己的五险一金,再交纳个人所得税后的实际发放的工资。税后工资指的是税前工资扣除五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金)中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的...
税后工资
是扣除
五险一金
之后吗
答:
法律分析:税后工资指的是税前工资扣除五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金
)中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。法律依据:《个人所得税法实施条例》第二十五条 按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房...
税后包括
扣除
五险一金吗
答:
法律分析:税后工资指的是税前工资扣除五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金
)中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。因此,税后工资是多少,公司实际发放的工资就是多少,不需要再另外扣费用...
税后工资包括五险一金
不
答:
法律分析:
税后工资
指的是税前工资扣除
五险一金
。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法实施条例》有关规定,现对基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策问题通知如下:企事业单位按照国家或省(自治区、直辖市)人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、...
五险一金
是
税后
扣吗
答:
法律分析:
税后工资
指的是税前工资扣除
五险一金
(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金)中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分是税前列支的。因此,税后工资是多少,公司实际发放的工资就是多少,税后工资指的就是...
税后工资包括五险一金吗
?
答:
税后工资
是否
包括五险一金
的问题,一定要跟用人单位商量好,究竟工资是五险一金费用扣除之后的,还是
包含了五险一金
费用的。法律依据:《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》第三条明确:《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十、四十一、四十二条所称的“工资薪金总额”,是指...
税后工资包括五险一金
不
答:
税后工资
不
包括五险一金
。税后工资指的是税前工资扣除五险一金(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、公积金)中的个人交纳部分、个人所得税后,实际到手的工资收入。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动...
一般
税后工资
指的
是包含五险一金吗
答:
法律分析:一般内资企业或外资高管以下人员说的
工资
都是没有扣除
五险一金
和个人所得税的总额。因为个税计算的时候,是需要扣除这些费用支出的。应发工资里扣除社保和公积金之后的余额,按照一定的比例计算扣除个人所得税。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,
包括
养老保险、医疗保险、...
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