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管理学期末多选题
管理学
原理
期末
考试试题及答案-5页
答:
一、名词解释(本大题共7小题,每小题3分,共21分)
管理
目标管理预测决策人员配备激励控制二、单项选择题(本大题共15小题,每小题1分,共15分)在每小题列出的四个选项中只有一个选项是符合题目要求的,请将正确选项前的字母填在题后的括号内。1.管理的性质不包括()A.二重性B.科学性C.理论...
大学
管理学
选择题,希望可以高一点正确率,毕竟是
期末
考
答:
(对)“Y理论”认为,
管理
人员不应只注意工作任务的完成,而应注意满足工人的社会要求,重视培养员工之间良好的人际关系。(错)
管理学
考研与
期末
考试复习—重要习题及例题讲解
答:
销售问题与竞争优势:**价格战可能导致竞争优势削弱,强调差异化策略。
管理
原则与行为:**遵守指挥链原则,避免指挥混乱;总经理需引导而非控制小团体。管理幅度与高层决策:**适当减少管理幅度有助于提高决策效率,总经理需平衡工作与授权。厂长评价:**片面关注产品质量而忽视市场策略,强调全面的管理视角。
2016年大学公共
管理学期末
考试论述题2答案
答:
【答案】:公共组织变革的阻力主要来自{1)人们的认知,即人们对组织变革目的、机制和前景的理解和态度;(2)利益分配;(3)变革所需付出的成本;(4)组织的惰性;(5)变革的不确定性。消除公共组织变革阻力的基本对策是;(1)客观分析变革的动力与阻力;(2)尽心设计变革方案,加强宣传力度;(3)进行人事调整,...
最新电大专科《公共
管理学
》
期末
复习必备考试知识点复习考点归纳总结...
答:
A.生态和庇B.社会和谐 C.人工环境的和谐 D.
管理
和谐 1933 年,美国建筑学家佩里主持国际现代建筑协会制定通过的《城市规划大纲》(即《雅典宪章》), 位”理论作为居住区规划的基本思想。选择一项: 对 错 “小区”理论认为城市居住区应当以交通干道及其他天然或人工的界限(如河流、铁 路等)来...
渤海大学
期末管理学
怎么考啊 什么题型啊 我们老师说40分钟还是机考 那 ...
答:
渤海大学
期末管理学
怎么考啊 什么题型啊 我们老师说40分钟还是机考 那个范围实在是太多了啊 5 题多吗?难吗?求考过的学哥学姐指点一下啊明天就要考了... 题多吗?难吗? 求考过的学哥学姐指点一下啊 明天就要考了 展开 我来答 分享 微信扫一扫 新浪微博 QQ空间 举报 浏览27 次 可选中1个或多个...
2016年大学公共
管理学期末
考试论述题3答案
答:
【答案】:公共
管理
伦理的建设包括两方面的内容:—是公共管理伦理的立法.固为法律的强制性与普遍的规范性特征是其他任何社会规范所不具备的优势,在公共伦理道德不能成为管理者的自觉行为时,通过法律手段可以保证公共伦理道德的实现。从世界各国公共管理佗理立法的基本状况来看,公共管理伦理法规的表现形式...
管理学
的
期末
考试 有知道答案或者提示答题方向的吗
答:
3.答: .对于处理领导销售科长,我的建议就是,来个明升暗降,召开部门会议,提升原销售科科长为仓库
管理
科科长,你可以这么说,鉴于原销售科科长对于公司发展这么多年的兢兢业业的份上,经公司董事会商讨,公司决定提升原销售科科长为仓库管理科科长。A经理这么做以后再销售科的威望就提升了,而且实施...
大一的
管理学
问题。快
期末
考了,急求解惑!感激不尽!
答:
这道题在
管理学
的角度来看是属于控制机制的问题,而不是激励缺乏系统规划,根据题意可以看出这道题是属于过程性激励题,而过程性激励需要的条件是员工有了满足感才会有适合的生产效率,本题显示员工渐渐地失去了满足感,老板的做法是努力让员工从不满到没有不满,把激励因素转变为激励保健因素,所以B比较...
《财务
管理学
》
期末
复习习题
答:
1、万达公司于第一年年初向银行存入100万元,为了保证以后10年中每年年末都能获得15万元,请运用内插法计算该笔存款的贴现率。解:P=A(P/T,I,N)100=15(P/T,I,10),(P/T,I,10)=6.667 查年金现值表10年期,接近6.667的是6.710,6.418对应的系数是8%,9%。内插法:8% ...
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