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雇佣亲戚优缺点
雇佣亲戚优缺点
答:
雇佣亲戚优点:彼此熟悉知根知底,工作起来更加方便
。雇佣亲戚缺点:1、
首先工资不好发,给多了效益没那么好
,而且不能做到对别的员工都一视同仁,给得少了又得罪人,他们又是自己最在乎的人,直接会影响自己的心情不能更好地去工作。2、其次是
难管理
,做错了事也不能过多地批评,时间长了关系也会...
请
亲戚
带孩子的利弊
答:
5. 经济成本较低
。虽然亲戚可能不会收取太多费用,但这仍然是一个相对节省开支的看护方式。6. 找亲戚带孩子可能存在一些不利因素。亲戚关系可能导致在看护孩子时难以建立正式的雇佣关系,这可能会引发意见不合,损害家长与亲戚之间的关系。7.
报酬问题可能引起矛盾
。家长可能担心欠亲戚人情,而亲戚也可能对...
帮
亲戚
打工得利于弊?
答:
给亲戚打工很容易破坏亲戚间的感情
,因为双方既是亲戚关系又是雇佣关系。
如果是亲戚强烈要求你去的,是他需要你帮忙
,情况会好一些。但如果是你没有工作去求他,那么问题就比较突出,很容易因为一些事伤了双方的感情,比如
你的薪水、你的待遇、你的工作能力等等
。双方不可能对这些事情的看法都一致,双方...
开公司找出纳
亲戚
,会有什么好处和坏处?
答:
雇佣亲戚朋友为企业工作,有利的一面是,熟悉并了解每个人的人品底细
。如果亲戚的人品好的话,为你打工服务没有问题。把你分配给他的工作,当作自己的事情来做。工作态度诚实,不偷懒,不耍滑,不藏奸,一心一意踏踏实实地维护你的企业利益。比外人好用,叫人放心省心。弊端就是人和人不一样,有的亲...
为什么有人说不能去
亲戚
家打工,原因是什么?
答:
还有,
在亲戚那儿,工作差了,别人说你就是靠亲戚面子混日子
。工作好升官发财了,好事之徒的闲言碎语又实在免不了。怎么做都是让人战战兢兢的。亲戚打工这个问题有点麻烦,作为雇佣方亲戚之间作为管理,
不好按常人对你一视同仁
,怕你说不顾人情,不按照公司,对公司发展又不好。关于工资,多发给你,...
找人干活千万别用
亲戚
答:
无论初入职场,还是自己创业,有一个特别大的坑最好别踩:不要和
亲戚
产生
雇佣
关系。最后的下场多是不欢而散,反目成仇……初衷都是美好的,结局都是残酷的。这种事能免则免,四个字足以说明:远香近臭。工作是工作,生活是生活。生活里的关系,一下子跑到了工作中,衙门里的事,就变成了家务事,...
有人说“小气不
雇亲戚
,大气不雇外人”,这句话经商者们怎么看?_百度知 ...
答:
工资上的损失是一方面,营业额的减少才是最致命的。营业额的减少,代表着顾客的流失,可她不会反省。如此等等很多类似的问题。现在我只能花很多很多很多成本去培养他,提升他的能力。建议你
雇佣亲戚
之前先考虑清楚,可能会有很多很多的麻烦,看你能不能有足够的能力应对?!俗话说得好,亲戚不穿财,穿财...
为什么
雇佣亲戚
工作会难做?
答:
他认为自己是有关系的人,对待其他同事趾高气昂,搞的团队氛围乌烟瘴气。而老板这时候要是批评
亲戚
,就得有个铁面无私的面孔,否则还真不好意思说出口。亲戚说不定就此还会怨恨上老板,到处说老板不讲情面,对人不友好,看不起人等等。但是要是不教育他,别的员工对老板的偏私有意见,也会不好好工作...
通过
亲戚
找活干好不好
答:
通过
亲戚
或朋友找活干没什么不好的。但如果在亲戚或朋友的公司干,干的时间长了就会体会到不怎么好了。我个人认为蔽大于利。这是我个人的观点。
找
亲戚
带孩子的利与弊
答:
对很多人来说,这种安排要好于托儿所和保姆看护。由于是
亲戚
,你对看护人的过去和个人习惯也会了解得比较多。父母对于其他看护方式比较担心的一件事是,整天看护养育宝宝的陌生人”会教给孩子一些与他们自己家庭可能相符、也可能不相符的价值观。让亲戚看护可以让孩子待在家里,这是优于托儿所和家庭幼儿园...
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