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13薪会扣税吗
13薪
需要
扣税吗
视频时间 00:24
13薪
如何计算个人所得税
答:
- 适用20%的税率,速算扣除数为555元;- 12月份应缴纳个人所得
税
:5500元 × 20% - 555元 = 545元;-
13
月份应纳税所得额:3500元 ÷ 12 = 291.67元,适用3%的税率;- 13月份应缴纳个人所得税:3500元 × 3% = 105元;- 合计缴纳个人所得税:545元 + 105元 = 650元。备注:全年一...
13薪
需要
扣税吗
答:
3. 因此,
即使您获得13个月的工资,只要您的年度总收入不超过60000元(5000元*12个月),您仍然不需要缴纳个人所得税
。4. 如果您的工作单位在发放13薪时已经扣除了相应的税款,那么您可能需要与单位财务部门联系,说明情况以便申请退税。5. 正确的做法是,将13薪平均分摊到每个月的工资中,然后计算应...
13薪
和年终奖怎么
扣税
答:
十三薪
和年终奖是两种不同形式的收入,它们在个人所得税的计算上也有所区别。十三薪通常是指员工在年底获得的双倍薪金,而年终奖则是基于员工全年表现的一种奖励。在计税时,十三薪通常与当月工资合并计算税额,而年终奖则可以单独计算,这可能会对税额产生影响。例如,假设一个员工的月工资为6000元,年底...
13薪扣税吗
答:
3.如果公司除了发放“13薪”,还会发放一次性年终奖,那么“13薪”与正常工资合并计税
,选择“正常工资薪金所得”。4.如果公司只发放“13薪”,没有其他一次性奖金,那么选择“全年一次性奖金收入”。注意,在一个纳税年度内,“全年一次性奖金收入”计税办法只允许采用一次。法律依据:《中华人民共和国个人所...
13薪
要
扣税吗
答:
要
扣税
。“
13薪
”也称“
年底双薪
”,是指单位为其雇员多发放一个月的工资,也就是“第十三个月工资”。“13薪”虽然是企业给予员工的福利,但其是以工资的方式发放的,因此也属于员工的工资薪酬,一般来说员工获得的工资薪酬是需要缴纳个人所得税的。【...
13薪
要
扣税吗
?
答:
要
扣个税
啊。但是像你说的,
13薪
的工资是3000的话,完全可以申请并入工资去算税啊,每个月的个税起征点是5000,一年是60000,如果你每月工资3000的话,全年下来,就算是13薪,你总体收入也是不用交个税的。
13薪
怎么交税
答:
对上述双薪所得原则上不再扣除费用,应全额作为应纳税所得额按适用税率计算纳税。 上述例子中,该会计师事务所在计算“第
13
个月工资”应代扣代缴的个人所得税时,基本是按照国税函〔2002〕629号文件来执行的。但事务所的员工提出了不同的意见,他们认为“第13个月工资”应认定为奖金,应按此数额除以12...
发
13薪
公司是不是已经交税了
答:
发
13薪
公司是已经交税了。全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况,向雇员发放的一次性奖金。纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴。交税的意义 税收的意义是...
年终
13薪
怎么算
答:
十三薪是年底双薪
,也就是多发一个月工资。十三薪按照单独一个月工资纳税,年终奖计税标准:1、发放年终奖的当月工资高于5000元时,年终奖
扣税
方式为:年终奖*税率-速算扣除数,税率按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应税率。举个简单例子,假设员工应发年终奖为13813元,2月份工资、薪金所得为5001元...
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