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5月9号入职工资怎么算
请问事业单位新进
职工
15号报道的是发一个
月工资
还是半个月工资?请问月...
答:
工资发放周期一般是一个月,自本月1日至最后1日。因此,如果你是15日
入职
,下月发放工资时只会发放半个
月工资
;自下下个月工资发放便都是以整月为周期。这是按照公司的财务工资发放日期来决定的,每个公司都不一样,如果这个公司每月15号发工资,那么你15号进的公司,下个月15号就领工资。你三十号...
员工8
号入职 薪资怎么算
有以下几种算法:1.
月工资
-月工资/21.75*2(
9月
...
答:
按21.75算啊 8
号入职
当月工资就是(当月天数-7)/当月天数*21.75*
月工资
...
月9
日
入职
,
月薪
6000,请问该名员工1月
工资如何计算
?
答:
2023年1
月9
日
入职
,那就是当月他缺勤
5
天,缺勤工资为:6000/21.75*5=1379.31元,他的1
月工资
就为:6000-1379.31=4620.69元。
合同到期
怎么算
平均
工资
的?公司月底结一次工资,假设我是
5月9号
的...
答:
经济补偿金或经济赔偿金标准按照应发
工资计算
。 法律依据:《劳动合同法实施条例》第二十七条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的
月工资
按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合...(火星人)7339 ...
新员工中途
入职
个税
怎么计算
答:
那月中
入职
这个月个人所得税怎么缴纳?一起通过以下文章来了解一下吧。一、月中入职这个月个人所得税怎么缴纳? 依据《国家税务总局关于在中国境内无住所的个人取得
工资
薪金所得纳税义务问题的通知》(国税发[1994]148号)的规定,“不满一个月的工资”指纳税人是按照工作天数
计算
取得的是日工资的情况下...
5月
15
号 入职
,每月10号发
工资
,试用期三个月,请问什么时间开始拿转正工资...
答:
您是5月15日
入职
的,试用期三个月,拿
工资
是这样的:
5月份
的工资在6月10号发(也有可能算在6月份的工资里一起给你)6月份的工资在7月10号发 7月份的工资在8月10号发(这个月才是拿转正后的工资,但只有15天)8月份的工资在
9月
10号发 供参考。
压一个
月工资
,是不是等于干两个月才发一个月的工资???
答:
压太久了吧,通常压一个月。超过一个月两个月说明工厂不行好容易倒闭。压一个
月工资
就是4月的
工资5月
才发给你。6月发5月的。意思延迟发压两个月就是4月工资,6月才发给你
每个月15号发
工资
是
怎么算
的?
答:
1、
工资计算
期间为每月1日至月底。工资发放时间根据单位的会计核算方式不同而不同,可以在本月发放本月的工资,也可以是本月发放上月的工资。2、用人单位工资的计算期间与会计期间应当是一致的,即每月工资计算期间为某月1日至某月月底,按实际公历日历天数计算。具体工资发放时间受单位经济条件及会计核算...
工资怎么
分配才合理
答:
目前针对固定
月薪
制
工资计算
方法大致有以下三种方法:A:(固定月薪/应出勤天数)*实际出勤天数+固定月薪/20.92/8*1.
5
*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;B:(固定月薪-固定月薪/20.92*缺勤天数)+固定月薪/20.92/8*1.5*平时加班工时+固定月薪/20.92/8*2*周末加班工时;C:固定...
第一个月
工资怎么算
答:
正常情况是10月份发
9月份
的
工资
,你是从9
月9
日上班的,只有22天工资。
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