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不买社保的劳动合同范本通用版
不买社保
解除
劳动合同范本
答:
甲方:乙方:乙方 年 月 日到甲方处工作,当日甲方通知乙方,甲方将统一为其在朝阳社保中心购买社会保险,并按照规定由双方分别缴纳参保费用,乙方应负担的费用由甲方按照规定从其工资中代扣代缴。乙方在充分了解到
社保的
相关规定,清楚其在社保上的权利义务以及
不购买社保
可能存在的法律风险后,仍然决定不由...
劳动合同范本通用版
【5篇】
答:
第十三条双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十四条甲乙双方另行约定的专项协议、
劳动合同
变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件,与本合同具有同等...
签订
劳动合同不买社保
五险一金有效吗?
答:
签订
劳动合同不买社保
五险一金的话,侵犯员工利益,这样的合同无效,因为社保条款是劳动合同必备的,不能缺失。新入职的员工发现合同中没有写清缴纳五险一金的,可以向单位反映修改完善合同条款,否则可以不签订。一、签订劳动合同不买社保五险一金有效吗? 这样合同是无效的,缺失必备条款,劳动合同要劳...
签
了劳动合同
,却不在公司
买社保
合法吗?
答:
劳动者可以立即解除
劳动合同
,不需事先告知用人单位的情况包括:用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。如果公司未按时足额
缴纳社会保险
费,劳动者可以到社会保险行政部门举报,并要求用人单位依法缴纳社会保险费。同时,劳动...
不购买社保
但签订
劳动合同
的问题
答:
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。第二款 对
劳动合同
的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第二十七条劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
单位签订
劳动合同
但
不买社保
是不是合法的
答:
单位拒
不缴纳社会保险的
,员工可以用协商、仲裁、起诉等方式处理。【法律依据】《劳动法》第七十二条,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。《
劳动合同
法》第十七条,劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定...
公司
不买社保
要求签协议
答:
公司不签合同,
不买社保
,都要给员工经济补偿。同时有关怀孕哺乳期间相关劳动保护法规,你可以作个参考: 《
劳动合同
法 》 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定 解除劳动合同 : (一)从事接触职业病危害作业
的劳动
者未进行离岗前职业健康检查,或者...
不买社保的劳动合同
受法律保护吗
答:
不买社保的劳动合同
受法律保护。劳动合同的生效标志是签字盖章,只要你与单位签订的劳动合同上有单位公章,亦有你的签名确认,那么,这份劳动合同的有效的。【法律依据】《劳动法》第七十三条,劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四...
公司只签定1年
的劳动合同
,但是
不买社保
,什么情况
答:
根据
劳动合同
法和社保条例的规定1.公司没有按时给你
交社保
,违法,试用期没有签合同,违法(这点必须是08年之后发生的),克扣你工资违法2.你可以依据没有给你交社保为由,要求解除劳动合同,不必提前30日书面通知单位,公司必须根据你的工作年限给你补偿,工作满1年补偿1个月工资,满半年不满1年也是...
不交社保的
员工签什么
合同
答:
依法
缴纳社会保险
费是用人单位和劳动者强制性的法定义务,不能放弃。即使用人单位通过与劳动者协商,劳动者同意用人单位不为其缴纳社会保险费,也是不合法的,用人单位同样要承担法律责任。首先,1、用人单位必须与职工签订
劳动合同
,待合同签定后将合同送到当地劳动监察大队进行鉴证;2、填写好劳动用工花...
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