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不定时工作制备案哪里查询
不定时工作制
工厂是否须
备案
答:
第七条中央直属企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。
不定时
工时需要审批吗
答:
地方企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。”所以你的工作单位必须对这两个职位获得不定时工时制的审核批准。如果没有批准,应该按照标准工时制给予加班费用。上海市企业实行不定时工作制和综合...
不定时工作制
需要劳动部门同意吗
答:
第七条 中央直属企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。
央企直属企业的
不定时工作制
可以在地方申请吗?
答:
不可以的,实行
不定时工作制
的企业要按照规定报批或
备案
,劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》第七条规定:“中央直属企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准 ...
《实行
不定时工作制
或综合计算工作制批准文件》如何申报
答:
第七条 中央直属企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。 第八条 ...
不定时
工时制的申请审批
答:
地方企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。”所以你的工作单位必须对这两个职位获得不定时工时制的审核批准。如果没有批准,应该按照标准工时制给予加班费用。上海市企业实行不定时工作制和综合...
关于
不定时工作制
答:
我是青岛一外地驻青分公司员工我的情况是这样的:一,工作以来公司未签劳动合同,也没有就
不定时工作制
做任何通知,同时也未给本人交纳任何保险二,公司宣称已就不定时工作制在公司总... 我是青岛一外地驻青分公司员工我的情况是这样的:一,工作以来公司未签劳动合同,也没有就不定时工作制做任何通知,同时也未给本人...
不定时工作制备案
多久一次
答:
1-3年。根据
查询
《劳动法条例》得知,
不定时工作制
是指员工不按照固定上下班时间工作,而是根据工作量、任务性质及个人情况等灵活确定工作时间的工作制度,
备案
周期为1-3年之间,所以1-3年一次。
申请
不定时工作制
时,劳动部门会查公司用工与社保吗?
答:
第七条 中央直属企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。
不定时工作制
的法律规定
答:
中央直属企业实行
不定时工作制
和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的,经国务院行业主管部门审核,报国务院劳动行政部门批准。地方企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的审批办法,由各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门制定,报国务院劳动行政部门
备案
。相关规定如下:不定时...
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